MŁODSZY SPECJALISTA DS. REKRUTACJI IT BIELSKO-BIAŁA

W firmie FSS Sp. z o.o. szukamy kandydata na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Rekrutacji IT.

Wymiar etatu: Pełny etat

Rodzaj umowy: Umowa o Pracę / Umowa Zlecenie

Wynagrodzenie: 3.500 - 5.000 PLN

Miejsce pracy: Agawy 7, Bielsko-Biała

Trochę o nas:

FSS Sp. z .o. o.

Jesteśmy firmą powstałą w 2011 roku, z początku zajmującą się tworzeniem aplikacji dla AppStore.

Jako jedna z pierwszych w Polsce firm, z sukcesem wypuściliśmy produkty na tej platformie. Jesteśmy odpowiedzialni za pierwszy Elektroniczny Informator Programowy (Telemaniak) oraz jeden z pierwszych interaktywnych pilotów (XBMC Constellation).

Seria naszych sukcesów została zauważona przez przemysł morski i od tego czasu dostarczamy technologię (inteligentne centrum multimedialne oraz systemy sterowania) na najbardziej luksusowe jachty na świecie.

Czym będziesz się zajmować:

• samodzielnym prowadzeniem wewnętrznych projektów rekrutacyjnych (rekrutujemy jedynie do naszej firmy),
• aktywnym pozyskiwaniem pasywnych kandydatów (Direct Search),
• dbaniem o Candidate Expierience,
• kontaktem telefonicznym oraz mailowym z kandydatami,
• prowadzeniem rozmów kwalifikacyjnych,
• redagowaniem oraz publikowaniem ogłoszeń,
• aktywną współpracą ze zespołem rekrutacyjnym.

Czego potrzebujesz do pracy z nami:

• masz już pierwsze doświadczenia w rekrutacji za sobą,
• bezproblemowo komunikujesz się w języku angielskim,
• posiadasz rozwinięte umiejętności komunikacyjne, swobodę w prowadzeniu rozmów, proaktywność w działaniu i umiejętność poszukiwania rozwiązań,
• odznaczasz się dużą dozą cierpliwości.

Oferujemy:

• możliwość udziału w szkoleniach i otwarte ścieżki rozwoju,
• jest u nas wiele miejsca na kreatywność i wdrażanie swoich pomysłów oraz rozwiązań,
• otrzymasz służbowy komputer oraz telefon,
• elastyczny czas pracy – dostosowujesz go do siebie,
• od samego początku możesz liczyć na pomoc doświadczonej osoby z zespołu. Wtajemniczy Cię ona w szczegóły pracy, będzie wspierać w codziennych zadaniach oraz dzielić się wiedzą,
• pracę o niekorporacyjnym charakterze – w całym biurze tworzymy zgrany 30-osobowy zespół, którego od pierwszego dnia stajesz się częścią.