PRACOWNIK MAGAZYNOWY

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: RECREW HR
  • Kontakt: RecrewHr
  • Telefon: 601 885 483
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Gdańsk
  • Region: pomorskie
  • Państwo: Polska
Agencja Recrew HR obecnie poszukuje dla jednego z klientów osoby na stanowisko:

PRACOWNIKA MAGAZYNOWEGO
lokalizacja: GDAŃSK KOKOSZKI, ul.BUDOWLANYCH

CO OFERUJEMY:
  • Pracę na dwie zmiany 7-15,11-19
  • Wolne we wszystkie weekendy
  • Wynagrodzenie dwuskładnikowe: podstawową stawkę godzinową + premie zależne od efektywności
  • Rozpoczęcie współpracy na umowę zlecenie i możliwość przejścia na umowę o pracę
  • Pracę dla osób w każdym wieku i bez doświadczenia
  • Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz
CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ:
  • Kompletowanie zamówień
  • Segregowanie i porządkowanie książek i kartonów
  • Drobne prace magazynowe
CZEGO OCZEKUJEMY OD IDEALNEGO KANDYDATA:
  • Ukończonych 18 lat
  • Dyspozycyjności do pracy w systemie dwuzmianowym,
  • Motywacji i chęci do pracy,
  • Sprawności fizycznej.
Jeśli sądzisz, że jesteś odpowiednią osobą na powyższe stanowisko i chciałbyś spróbować swoich sił, prosimy o przesłanie zgłoszenia  z cv na mailowy: [email protected]  z nr ref. MAG/L/GDA 

wpis do rejestru agencji zatrudnienia nr 16818

Prosimy o dodanie klauzuli:
  1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez  Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przeprowadzenia procesu rekrutacji.
  2. Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez  Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska w okresie do 1 roku od dnia przesłania C.V.
INFORMACJE OD ADMINISTRATORA DANYCH OSOBOWYCH
  1. Administratorem Danych Osobowych, jest firma Recrew Hr Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku (kontakt: Al. Grunwaldzka 103 A, 80-244 Gdańsk) 
  2. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO)
  3. Osobie składającej aplikację w procesie rekrutacyjnym przysługuje prawo do treści swoich danych osobowych oraz prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
  4. Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 1 rok od dnia przesłania CV.
  5. Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"