DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Fundacja Aktywizacja
  • Kontakt: Magdalena Jakonis
  • Telefon: 509 432 993
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Gdynia
  • Region: pomorskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Listonosz

Fundacja Aktywizacja jest liderem w aktywizacji zawodowej osób z niepełnosprawnościami. Od 1991 roku wspieramy osoby z niepełnosprawnościami w procesie wejścia na rynek pracy poprzez doradztwo, szkolenia, usługi pośrednictwa pracy, pomoc w przygotowaniu się i zdobyciu zatrudnienia.

Aktualnie prowadzimy projekt aktywizacji zawodowej i poszukujemy osób zainteresowanych udziałem w projekcie i podjęciem pracy na stanowisku:

LISTONOSZA PIESZEGO  / SAMOCHODOWEGO

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

         Przygotowanie korespondencji do doręczenia,

         Doręczanie korespondencji i przekazów pieniężnych,

         Realizacja planów sprzedażowych dotyczących wybranych usług i towarów.

 

WYMAGANIA:

         Wykształcenie min. zawodowe,

         Orzeczenie o niepełnosprawności,

         Brak przeciwwskazań do pracy fizycznej,

         Umiejętność organizacji pracy, komunikatywność,

 

OFERUJEMY:

         Stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę,

         Wolne weekendy i święta,

         Dodatki motywacyjne do 600 zł.

         Pensję zawsze na czas oraz premię,

         Wsparcie doradcy zawodowego, psychologa,

         Możliwość nieodpłatnego udziału w szkoleniach,

 

 

Projekt „Aktywuj pracę” realizowany w ramach pilotażowego programu „Praca-Integracja”

jest finansowany ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych.

 

Do CV prosimy o załączenie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu realizacji niezbędnych czynności związanych z rekrutacją (zgodnie z art. 7 ust. 1  Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE zwanego dalej RODO).  Jednocześnie oświadczam, iż wyrażam zgodę na udostępnienie danych dot. mojej niepełnosprawności, a także zgadzam się na ich przetwarzanie godnie z treścią art. 9 ust. 2 lit. a) RODO.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"