DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Foreign Personnel Service
  • Kontakt: Kamila Swies
  • Telefon: 576 877 775
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Lublin
  • Region: lubelskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Manager

Foreign Personnel Service sp. z o.o. jest wiodąca polską firmą rekrutacyjną, która specjalizuje się w pozyskiwaniu pracowników z Polski oraz krajów wschodniej Europy oraz Azji. FPS rekrutuje pracowników liniowych, specjalistów średniego szczebla oraz kadrę managerską. Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej (m.in. AGD, automotive, elektronika), a także logistycznej i wielu innych. . Cieszymy się zaufaniem Klientów dzięki sprawnej obsłudze i nowatorskiemu podejściu do rekrutacji pracowników.

Oferujemy elastyczne rozwiązania HR dla biznesu - pracę tymczasową, outsourcing personalny oraz usługi rekrutacji stałych. Obecnie do naszego zespołu, poszukujemy osoby zainteresowane podjęciem pracy na stanowisku:

PRACOWNIK BIUROWY/KOORDYNATOR W BIURZE PRACY TYMCZASOWEJ

Lokalizacja: Lublin

 

W ramach zajmowanego stanowiska, będziesz odpowiedzialny za:

  • Podstawowe prace operacyjne w dziale rekrutacji w agencji pracy tymczasowej
  • Telefoniczny kontakt z klientem oraz zatrudnianymi pracownikami
  • Przeprowadzenie pracownika przez proces zatrudnienia (zawarcie umów, przygotowanie dokumentacji, skierowanie na badania lekarskie)
  • Udział w działaniach rekrutacyjnych (wystawianie ogłoszeń, selekcja CV, przeprowadzanie rozmów telefonicznych itp.)
  • Archiwizacja dokumentów personalnych
  • Przygotowanie bieżących raportów i zestawień

 

Zwrócimy szczególną uwagę na poniższe aspekty:

  • Dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku
  • Umiejętność obsługi podstawowych programów jak Word i Excel
  • Skrupulatność i dokładność w czasie wykonywania codziennych obowiązków
  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku

 

W ramach współpracy oferujemy:

  • Współpracę opartą na jasnych i stabilnych warunkach
  • Benefity: dofinansowanie do karty Multisport, prywatna opieka medyczna.
  • W przypadku studentów możliwość dopasowania grafiku do planu zajęć
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz awansu na stanowisko: Konsultanta ds. rekrutacji
  • Możliwość szkolenia i wdrożenia dla osób, które nie posiadają doświadczenia na podobnym stanowisku

 

 CV proszę kierować pod adres: [email protected] 

 

Klikając w przycisk „Aplikuj", „Aplikuj teraz" lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Foreign Personnel Service sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi (90-227), ul. Wierzbowa 21/1, zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Foreign Personnel Service sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: rodo[at]fps-work.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"