DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: HR SIGMA
  • Kontakt: Żaneta Skura
  • Telefon: 727555255
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Warsaw
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska
Opis stanowiska
  • zarządzanie zespołem projektowym,
  • zarządzanie projektem zgodnie z metodyką firmy,
  • raportowanie statusu projektu do przełożonego i komitetu sterującego,
  • planowanie i przydział zadań projektowych,
  • nadzór i dotrzymywanie terminów, zrealizowanie zakresu na zatwierdzonym poziomie jakości w ramach zatwierdzonego budżetu projektu,
  • klasyfikacja dostępu do informacji projektowych,
  • motywacja i ocena zespołu projektowego,
  • zapewnienie prawidłowego obiegu informacji dotyczących projektu.


Wymagania stanowiska
  • doświadczenia w zarządzaniu projektami oraz na stanowisku managerskim,
  • wykształcenie wyższe,
  • znajomość pakietu  MS Office/ G-suite,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2,
  • umiejętność zarządzania zespołem podległych pracowników i delegowanie zadań,
  • umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów,
  • wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
  • samodzielność w działaniu i umiejętność podejmowania decyzji,
  • determinacja w dążeniu do realizacji założonego celu,
  • gotowość do cyklicznych wyjazdów służbowych,
  • wykształcenie z zakresu zarządzania projektami (mile widziane),
  • znajomość języka francuskiego (mile widziana).


Oferujemy
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • niezbędne narzędzia pracy,
  • uczestnictwo w tworzeniu nowych rozwiązań,
  • możliwość uczestniczenia w całym procesie,
  • możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku,
  • pracę przy projektach o zasięgu globalnym,
  • dobrą atmosferę pracy,
  • bogaty pakiet socjalny.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."