INWENTARYZACJA - ZAPEWNIONY DOJAZD Z WEJHEROWA

DANE OFERTY

  • Typ ofertyUmowa-zlecenie
  • Pensja: nie podano
  • Firma: INVENT
  • Kontakt: INVENT Sp. z o.o.
  • Telefon: 717507700
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Wejherowo
  • Region: pomorskie
  • Państwo: Polska

Poszukujemy osób z Wejherowa do liczenia towaru w markecie za pomocą skanera elektronicznego.
Nie musisz mieć doświadczenia! Zapewnimy Ci odpowiednie szkolenie.

Zakres obowiązków:
- liczenie towaru w markecie,
- obsługa skanera elektronicznego.

Od pracownika oczekujemy:
- pełnoletności,
- dyspozycyjności (inwentaryzacja nocna),
- chęci do pracy.

Gwarantujemy:
- umowa zlecenie,
- konkurencyjna stawka 18 zł/h brutto,
- wynagrodzenie wypłacane co piątek, 
- w przypadku inwentaryzacji wyjazdowych – zapewniony transport w dwie strony.

 

Nie musisz wysyłać CV – wystarczy, że zapiszesz się na inwentaryzacje za pośrednictwem portalu:
http://invent.ag/praca
Zapisy w kilku prostych krokach:

  • rejestracja,
  • inwentaryzacja w Polsce,
  • dostępne terminy,
  • zapis przy odpowiednim terminie.

Wszystkie istotne informacje dotyczące wybranej przez Ciebie inwentaryzacji zostaną udostępnione na Twoim koncie.

 

 Informujemy, że:
• Administratorem danych osobowych jest spółka Invent Sp. z o.o., ul. Gajowicka 195, 53-150 Wrocław, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Wrocławia – Fabrycznej, VI Wydział Gospodarczy KRS, pod nr KRS 0000314408, NIP 1010003124, ogłaszająca rekrutację.
• Dane kontaktowe z przedstawicielem Administratora w sprawie przetwarzania danych: [email protected]
• Dane osobowe zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Ciebie wyraźnej i dobrowolnej zgody również na potrzeby przyszłych rekrutacji.
• Dane będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Ciebie zgody, która może być w każdej chwili cofnięta.
• Dane będą przetwarzane do czasu zakończenia obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia osobnej zgody na udział w przyszłych rekrutacjach dane będą przetwarzane do cofnięcia zgody nie dłużej niż przez okres 24 miesięcy.
• Przysługuje Ci prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem zgody.
• Posiadasz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych).
• Odbiorcami danych są: pomioty przetwarzające dane na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych, w tym dostawcy usług i klienci Administratora.
• Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Twojej wyraźnej zgody.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"