MAGAZYNIER / WAREHOUSEMAN GDAŃSK

Jesteśmy nieustannie rozwijającą się firmą inżynieryjną, zajmującą się projektowaniem i produkcją przełączników dla branży automotive. Współpracujemy z największymi koncernami motoryzacyjnymi, dostarczając najwyższej jakości produkty mechatroniczne.

Poznaj nas i zobacz jak pracujemy:

https://www.facebook.com/meritpoland

Obecnie szukamy do naszego zespołu Magazyniera.

Twój zakres obowiązków:

• Rozładunek i załadunek towaru
• Obsługa wózka widłowego wysokiego składowania
• Przygotowywanie towaru do wysyłek
• Magazynowanie towaru zgodnie z wewnętrznymi procedurami

Nasze wymagania:

• Mile widziane 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Doświadczenie w obsłudze wózka widłowego, posiadanie aktualnych uprawnień, mile widziane UDT
• Znajomość pakietu MS Office, systemów MRP/MPS
• Znajomość języka angielskiego lub/i niemieckiego będzie dodatkowym atutem
• Systematyczność oraz rzetelność

Oferujemy:

• Pracę w rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Przyjazną atmosferę, wsparcie zespołu i Team Leadera / Supervisora - to słowa naszych Pracowników
• Prywatną opiekę zdrowotną dla Ciebie i Twojej rodziny
• Dodatkowe ubezpieczenie grupowe
• Punkty do wykorzytsania na platformie MyBenefit
• Kartę Multisport
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne
• Wydarzenia i eventy integracyjne
• Możliwość dofinansowania języków obcych
• Owocowe wtorki i pyszną kawę

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV poprzez formularz:

https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=e0139bed50d7419f89d26caa4cf72d8b

Informujemy, że administratorem danych jest Merit Poland Sp. z o.o. z siedzibą w KRAKOWIE ul. Podole 60 (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis Just Join IT oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.