Jesteśmy młodą, dynamicznie rozwijającą się firmą, powstałą w 2006 roku.

Zaczęliśmy działalność od sprzedaży maszyn i urządzeń przemysłowych

a od 2008 produkujemy konstrukcje stalowe, głównie dla przemysłu dźwigowego i kolejowego.

Aktualnie do naszego Zespołu poszukujemy osoby na stanowisko

Technolog Produkcji

Jeżeli jesteś osobą ambitną, podejmującą się wyzwań, poszukującą odpowiedzialnej pracy, lubisz podejmować się i realizować odważne projekty razem z zespołem

Dołącz do I.M.C.!

Zakres obowiązków:

- Wsparcie technologiczne działu produkcji

- Opracowywanie zmian

- Opracowywanie dokumentacji technologicznej, analiza dokumentacji technicznej (rysunkowej)

- Przygotowywanie wycen

- Opracowanie instrukcji i specyfikacji technologicznych

- Monitorowanie statusu zleceń produkcyjnych

- Obsługa klienta 

- Optymalizacje procesów produkcyjnych

- Opracowywanie i wprowadzanie list materiałowych i marszrut do systemu ERP

- Wprowadzanie usprawnień konstrukcyjno - technologicznych w realizowanych projektach

- Rozwiązywanie problemów technicznych powstających na produkcji konstrukcji stalowych

Wymagania:

- Wykształcenie techniczne, mile widziane wyższe

- Umiejętność organizacji i planowania czasu pracy

- Umiejętność pracy w zespole i rozwiązywania problemów

- Znajomość Inventora CAD

- Język Angielski Lub Niemiecki  

- Znajomość rysunku technicznego

Mile widziane doświadczenie w firmie produkcyjnej w branży stalowej

Mile widziana wiedza i doświadczenie z zakresu technologii malowania konstrukcji stalowych. 

Oferujemy:

- Stałe zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej,

- Atrakcyjne wynagrodzenie premiujące posiadane kwalifikacje i zaangażowanie,

- Szeroki pakiet socjalny (w tym prywatną opiekę medyczną, prywatne ubezpieczenie na życie),

- Możliwość dalszego rozwoju zawodowego i ustalanie własnej ścieżki kariery,

- Szkolenia i możliwość podnoszenia kwalifikacji,

- Pracę pełną wyzwań w zmieniającym się otoczeniu,

- Możliwość pracy w projektach międzynarodowych,

- Dofinansowanie do wypoczynku wakacyjnego dzieci,

- Pomoc w sytuacjach losowych pracownika,

- Promujemy eco dojazdy do pracy,

- Promujemy niepalenie papierosów,

- Dodatek za dojazdy do pracy.

Osoby zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie na adres [email protected]

Zastrzegamy sobie możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi osobami.

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119

z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji”.

1. Administratorem danych osobowych jest I.M.C. Engineering Poland Sp. z o.o. z siedzibą

w Gorzowie Wlkp. ul. Mosiężna 21.

2. Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Niepodanie danych osobowych będzie skutkowało brakiem możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, zwane dalej RODO).

3. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

4. Przysługuje Pani / Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych, zgodnie z art. 77 RODO, do organu nadzorczego (UODO, ul. Stawki 2, Warszawa).

5. Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji.

6. Za zgodą kandydatów w okresie 1 roku od złożenia aplikacji dane osobowe będą przetwarzane w kolejnych rekrutacjach prowadzonych przez administratora danych osobowych. 

7. Dane osobowe kandydatów nie będą udostępnianie podmiotom trzecim oraz nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu.

8. Aplikacje niezawierające klauzuli zgody i aplikacje odrzucone w procesie rekrutacji zostaną zniszczone.