SPECJALISTA DS. KONTROLI PRODUKCJI

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 6 100-6 500 PLN/m-c
  • Firma: Foreign Personnel Service
  • Kontakt: Oliwia Szpytko
  • Telefon: 570 788 884
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Lesznowola
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska

Foreign Personnel Service Sp. z o.o. jest polską firmą rekrutacyjną specjalizującą się w pozyskiwaniu pracowników liniowych, specjalistów średniego oraz wyższego szczebla. Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej, a także logistycznej i wielu innych. Dzięki sprawnej obsłudze i profesjonalnemu podejściu do rekrutacji, cieszymy się dużym zaufaniem wśród naszych Klientów.


KOGO SZUKAMY:

Specjalista/tka ds. Kontroli Produkcji

Miejsce pracy: Lesznowola Kolonia

Wynagrodzenie/Rodzaj umowy: 4500-5000pln netto/miesiąc /  Umowa o Pracę 

 

Zadania i obowiązki:

  • weryfikacja urządzeń po montażu automatycznym zgodnie z normami IPC, 
  • sprawdzenie poprawności lutowań,
  • obsługa maszyn: praca przy urządzeniach do automatycznej inspekcji technicznej,
  • pisanie programów, programowanie maszyny do procesu inspekcji,
  • kontakt mailowy z Kontrahentami i Dostawcami.

Wymagania:

  • znajomość języka angielskiego na poziomie B1 (język angielski będzie wykorzystywany w codziennej pracy),
  • realna i praktyczna znajomość norm IPC,
  • umiejętność czytania dokumentacji technicznej, instrukcji,
  • doświadczenie w pracy w branży produkcyjnej - elektronika,
  • znajomość nomenklatury z obszaru elektroniki.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, bezpośrednio z docelowym Pracodawcą, 
  • wynagrodzenie: 4500pln-5000pln netto/miesiąc,
  • benefity pozapłacowe: Multisport, prywatna opieka medyczna,
  • udział w dodatkowych szkoleniach,
  • możliwość rozwoju osobistego poprzez awanse, zarówno poziome (zmiana działu) jak i pionowe, 
  • eventy pracownicze, imprezy integracyjne. 


Więcej informacji: 570 788 884/  [email protected]

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."