DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Foreign Personnel Service Sp. z o.o.
  • Kontakt: Viktoria Khalupchenko
  • Telefon: 794688881
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Drukarz

DRUKARZ FLEKSOGRAFICZNY

Lokalizacja: Solec Kujawski

W ramach zajmowanego stanowiska, będziesz odpowiedzialny za:

  • Ustawianie i obsługa maszyny drukującej,
  • Realizacja planu produkcji zgodnie z zaplanowanym harmonogramem,
  • Dbanie o prawidłowy przebieg procesu produkcji,
  • Kontrola jakościowa wyprodukowanych wyrobów,
  • Nadzór nad farbami i kolorystyką,
  • Przestrzeganie procedur i instrukcji stanowiskowych.

Zwrócimy uwagę na poniższe aspekty:

  • Wykształcenie techniczne lub zawodowe (minimum),
  • Znajomość poligrafii i techniki fleksograficznej,
  • Dyspozycyjność do pracy w systemie IV-brygadowym,
  • Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • Mile widziane uprawnienia na wózki widłowe i suwnice,
  • Sumienność i dokładność w codziennej pracy.

 

W ramach współpracy oferujemy:

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio u docelowego Pracodawcy,
  • Program wdrożeniowy oraz wsparcie merytoryczne od innych pracowników,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz wzmocnienie motywacji premią,
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz awansu,
  • Widzimy jak codzienność zmienia się, dlatego zapewniamy regularne podwyżki wynagrodzeń,
  • Cenimy równowagę miedzy pracą a życiem prywatnym, dlatego zapewniamy dodatki: bony na święta, wczasy pod gruszą,
  • Codzienność nie zawsze jest kolorowa, dlatego dla ułatwienia możesz także skorzystać z prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia na życie, pożyczek zakładowych oraz funduszu oszczędnościowego,
  • Współpracę z kompetentnym i wspierającym się zespołem.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."