DANE OFERTY

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Wrocław
  • Region: dolnośląskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Doradca klienta

Nasze wymagania

  • minimum średnie wykształcenie

  • niekaralność

  • dyspozycyjność

  • umiejętność samoorganizacji czasu pracy

  • rzetelność i sumienność

  • umiejętność nawiązywania relacji międzyludzkich

mile widziane doświadczenie w sektorze energetycznym

Co oferujemy

  • współpracę na transparentnych i partnerskich zasadach

  • pełne wsparcie back-office i managerów

  • atrakcyjne wynagrodzenie prowizyjne oraz premie sprzedażowe

  • szereg pomocnych szkoleń wdrożeniowych 

  • elastyczny grafik dopasowany do Twoich potrzeb i możliwości

Zakres obowiązków

  • aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych;

  • analiza potrzeb klienta i dopasowanie rozwiązań;

  • zawieranie umów na sprzedaż energii i gazu (również zdalnie)

  • prowadzenie rozmów i spotkań z klientami (również zdalnie)

  • promowanie oferty spółki oraz budowanie jej wizerunku.

Benefity 

  • Pracownicze Plany Kapitałowe

  • Prywatna opieka medyczna

  • Grupowe ubezpieczenie na życie

O firmie

Enlink Sp. z o. o. to partner Fortum - międzynarodowej grupy energetycznej, dostarczającej prąd, gaz i ciepło do milionów klientów w całej Europie. 

Jesteśmy liderem w obszarze czystej energii. Dostarczamy klientom na całym świecie energię elektryczną, ciepło i chłód, a także inteligentne rozwiązania, pozwalające na bardziej efektywne wykorzystanie zasobów. Wierzymy, że wytwarzanie energii może być innowacyjne i nie musi być szkodliwe dla otaczającego nas świata. 

Dążymy do stworzenia systemu energetycznego, w którym dostępne zasoby będą wykorzystywane w sposób maksymalnie efektywny. Źródła energii, takie jak słońce, wiatr, woda czy paliwa dostępne lokalnie są tuż obok nas. My umiemy je dobrze wykorzystać.


Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."