DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 2 100-2 101 EUR/m-c
  • Firma: Jobs Plus
  • Kontakt: Jobs Plus
  • Telefon: +48609584530
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Kraków
  • Region: małopolskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Spedytor

Nazywamy się Jobs Plus HR – jesteśmy agencją zatrudnienia.

Obecnie dla naszego Klienta, niemieckiej firmy rodzinnej, która się specjalizuje w uprawie gruntów własnych i hurtowej sprzedaży produktów rolnych (w tym zbóż, owoców i  warzyw), szukamy spedytora międzynarodowego ze znajomością j. angielskiego.

Lokalizacja: Kraków / praca zdalna

Do Twoich najważniejszych obowiązków będzie należeć:

  • koordynowanie pracy kierowców ciężarówek
  • utrzymanie dobrych relacji z klientami firmy
  • obsługa stałych zleceń
  • pilnowanie niezbędnej dokumentacji dotyczącej importu i sprzedaży

Od kandydatów oczekujemy:

  • doświadczenia w pracy, jako spedytor min. 2 lata
  • znajomości j. angielskiego na poziomie min. B2
  • znajomości przepisów dotyczących transportu międzynarodowego
  • znajomości pakietu Microsoft Office
  • bardzo dobrych umiejętności organizacyjnych i komunikacyjnych.
  • samodzielności, skrupulatności, dokładności

Mile widziane będzie:

  • znajomość innych j. obcych (np. niemiecki, rosyjski)

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie na pełny etat w oparciu o niemiecką umowę o pracę zawartą bezpośrednio z naszym Klientem
  • prace od poniedziałku do piątku, godz. 8:00-16:00
  • wynagrodzenie na poziomie 2100 euro brutto
  • pracę zdalną
  • szybki i sprawny proces rekrutacji

Zainteresowała Cię nasza oferta? Prześlij do nas swoją aplikację, a my opowiemy Ci więcej o warunkach zatrudnienia i odpowiemy na Twoje pytania.

Celem umożliwienia nam kontaktu z Tobą, prosimy o przesłanie CV oraz o zaznaczenie odpowiedniej zgody/zgód:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Jobs Plus HR z siedzibą w Gdańsku, al. Grunwaldzka 56/113, moich danych osobowych zawartych w formularzu aplikacyjnym oraz załączonym CV w celu i zakresie niezbędnym do realizacji procesu rekrutacji i selekcji pracowników, w tym również w celu kontaktu ze mną."

Zaznaczenie zgód jest dobrowolne, ale konieczne, aby włączyć kandydata w proces rekrutacyjny. Posiadasz prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Zgodę można odwołać przesyłając informację o wycofaniu zgody na adres: baza(małpa)jobsplus.pl

Twoje dane będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 pkt a) i zgodnie z treścią ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych RODO. Dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do zakończenia procesu rekrutacyjnego i selekcji pracowników.

Posiadamy Certyfikat Ministerstwa Gospodarki i Pracy nr 27404.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."