DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: 24-25 PLN/h
  • Firma: Asistwork Sp.z o.o.
  • Kontakt: Daria
  • Telefon: 887773855
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Poznań
  • Region: wielkopolskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Magazynier

 

Asistwork Sp. z o.o. jest działającą na rynku polskim agencją doradztwa personalnego i pracy tymczasowej nr 10052

Nasz Klient – to firma o stabilnej sytuacji rynkowej szukająca stałej załogi pracowników do prężnie rozwijającego się magazynu.

Stanowisko: Magazynier z UDT
Lokalizacja: Zakrzewo

Zapewniamy darmowy transport z Poznania, Skórzewa, Przeźmierowa, Koziegłowy i Czerwonak.

 

Twoje zadania:

- Obsługa wózka widłowego

- Czynności związane z kompletacją towarów

- Przyjęcie i wysyłka zamówień do klienta

- Dostarczanie surowca zgodnie z wytycznymi

 

 Nasze wymagania:

- Dyspozycyjności do pracy na 3 zmiany (6-14-22)

- Uprawnienia UDT- warunek konieczny

- Dokładności i skrupulatności

- Odpowiedzialności za powierzone zadania

- Gotowość do pracy fizycznej

 

 Oferujemy:

- Wynagrodzenie 24, 60 brutto/h

- Podwyżka po 3 m-c do 25, 20 brutto/h

- Premia frekwencyjna 5%
-Premia miesięczna za wyniki działu 10%
- Umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin

- Darmowy transport z wielu lokalizacji – każdy znajdzie coś dla siebie

- Możliwość skorzystania z Opieki medyczną LUX-MED oraz pakiet ubezpieczenia PZU

 

Wyślij CV! Masz więcej pytań? Zadzwoń: 887 773 855

  

Administratorem dobrowolnie podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest Asistwork Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Żmigrodzka 244 51-131 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach prowadzenia i administrowania procesami rekrutacyjnymi, a w szczególności w związku z poszukiwaniem dla Pani/Pana ofert pracy, ich przedstawianiem, archiwizacją i wykorzystywaniem w przyszłych procesach rekrutacyjnych dokumentów zawierających dane osobowe. Dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa oraz, po wyrażeniu zgody, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."