DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: OTTO Work Force Central Europe Sp. z o.o. Oddział w Krakowie
- Kontakt: Otto Work Force
- Telefon: 122 133 103
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Przemyśl
- Region: podkarpackie
- Państwo: Polska
Pracownik produkcji
OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. jedna z wiodących firm z branży agencji pracy i doradztwa personalnego oferuje pracę w Polsce i za granicą. Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy osób gotowych do podjęcia pracy na stanowisku:
Pracownik produkcji szyjącej
Miejsce pracy:
Jarosław
Obowiązki:
- Realizacja zmianowego planu produkcyjnego poprzez uszycie określonej ilości poszyć samochodowych w wymaganym standardzie jakościowym
Informacje o wakacie:
- umowa o pracę - zatrudnienie w ramach pracy tymczasowej
- praca od poniedziałku do piątku, opcjonalnie soboty
- praca w systemie 2 lub 3 zmianowym (w godzinach 6-14, 14-22)
- wynagrodzenie 3600 brutto + motywujący system premiowy
- dobra atmosfera w pracy
- dofinansowanie kosztów dojazdu do pracy
Wymagania:
- zdolności manualne
- rzetelność, solidność, dyspozycyjność
Chcemy żebyś wiedział, że Administratorem Danych Osobowych OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. ul.1 Maja 3-5,45-068 Opole, KRS 0000060595, NIP 5262577364, Regon 017408819, KRAZ 393. Twoje dane będą przetwarzane przez Administratora Danych Osobowych dla potrzeb rekrutacji, tj. w procesie wyszukiwania odpowiednich kandydatów do zatrudnienia lub zarekomendowania ich naszym klientom. Pełna treść obowiązku informacyjnego znajduje się na stronie OTTO.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."