DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca tymczasowa
  • Pensja: nie podano
  • Firma: GrhPolska
  • Kontakt: Magdalena Maj
  • Telefon: 501 013 909
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Rzeszów
  • Region: dolnośląskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Monter Rur

GRH RECRUTEMENT (nr licencji 27250)
Wśród wielu ofert pracy, znajduje się propozycja współpracy na stanowisku:
 
Monter Rur/Rurociągów 

 

Czym będziesz się zajmował?

  • praca PRZY PRODUKCJI KOTŁÓW, rurociągów w sektorze morskim
  • praca na ekranach szczelnych kotła,
  • montaż rurociągów, kanałów o zawieszeń konstrukcji,
  • praca ze szlifierką prostą i kątową (ucięcie rury/ oszlifowanie)
  • praca ze stalą również stal nierdzewna,
  • sporządzanie spoin,

 

Co możemy Ci zaoferować?

  • Formę zatrudnienia – KONTRAKT FRANCUSKI,
  • STAWKA podstawowa: 12,99 euro/brutto + PREMIA 10% = 14,28 EURO BRUTTO 
  • Możliwość pracy w nadgodzinach - stawka od 16,23 euro brutto, 
  • Dietę 30 euro za każdy dzień pracy,
  • 13 pensję,
  • Pomoc w wyrobieniu carte vitale, 
  • Pełny pakiet ubezpieczenia,
  • Co miesięczna wypłata w EURO rozliczana według prawa francuskiego,
  • Samochód służbowy oraz karta paliwowa zapewnione przez klienta ,
  • Możliwość pobierania zaliczek nawet cotygodniowo jeśli masz taką potrzebę,
  • Wgląd do warunków zakwaterowania przed wyjazdem do Francji,
  • Zwrot za dojazd do i z Francji,
  • Formalności załatwiane online z polskim koordynatorem,

Wyślij swoje zgłoszenie jeśli posiadasz doświadczenie w pracy jako monter rur - warunek konieczny !

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojej aplikacji za pomocą formularza kontaktowego.

https://grhpolska.com/single-offer/?id=19870&source=C1388 

 

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."