DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Foreign Personnel Service
  • Kontakt: Oliwia Szpytko
  • Telefon: 570 788 884
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Operator wózka widłowego

Foreign Personnel Service sp. z o.o. jest wiodąca polską firmą rekrutacyjną, która specjalizuje się w pozyskiwaniu pracowników z Polski oraz krajów wschodniej Europy oraz Azji. FPS rekrutuje pracowników liniowych, specjalistów średniego szczebla oraz kadrę managerską. Naszymi Klientami są przedsiębiorstwa z branży produkcyjnej (m.in. AGD, automotive, elektronika), a także logistycznej i wielu innych. Cieszymy się zaufaniem Klientów dzięki sprawnej obsłudze i nowatorskiemu podejściu do rekrutacji pracowników.

Obecnie dla Naszego Klienta z branży przemysłu wytwórczego z główną siedzibą w Solcu Kujawskim poszukujemy osób zainteresowanych pracą na stanowisku:

MAGAZYNIER / OPERATOR WÓZKA WIDŁOWEGO

Miejsce pracy: Solec Kujawski

 

 Poszukujemy osoby, która:

  • posiada uprawnienia UDT do obsługi wózka widłowego,
  • jest gotowa do pracy na II zmiany od poniedziałku do piątku (6:00-14:00/14:00-22:00),
  • jest odpowiedzialna, sumienna i samodzielna.

 

Jako magazynier będziesz odpowiedzialny za: wewnętrzny przewóz towaru oraz wprowadzanie danych do systemu (praca ze skanerem).

 

Oferujemy:

  • pracę w firmie o polskim kapitale (bez pośrednictwa agencji umowa podpisywana bezpośrednio u Klienta/Pracodawcy),
  • zatrudnienie jest prowadzone na podstawie umowy o pracę (okres próbny 3 miesiące, kolejna umowa na rok i na czas nieokreślony),
  • dodatki: bony na święta, wczasy pod gruszą oraz możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego,
  • możliwość połączenia pracy z nauką w trybie zaocznym.

 

 

Więcej informacji pod numerem telefonu: 570 788 884

CV proszę kierować na adres: [email protected]

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."