DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 5 500-7 000 PLN/m-c
- Firma: Recruiters Polska
- Kontakt: Recruiters Polska
- Telefon:
- Język obcy: włoski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Sales Specialist with Italian 7000 brutto
Lokalizacja: Szczecin/hybrydowo
Zakres obowiązków
Na co dzień będziesz odpowiedzialny za kontakt z klientami włoskojęzycznymi, którzy wyrazili wstępne zainteresowanie produktem. Podstawową funkcją pracy jest interpretacja potrzeb klientów i zapewnienie ich satysfakcji poprzez pomoc w rozwiązywaniu ich zgłoszeń w sposób, który zapewni najwyższy poziom obsługi klienta i szybkie rozwiązanie sprawy. Do obowiązków będzie także należało doradzanie w wyborze produktów oraz praca na wewnętrznych programach i aplikacjach firmy.
Czego oczekujemy?
- Doskonałej znajomości języka włoskiego w mowie i piśmie (min C1)
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego (min B1+/ B2)
- Doświadczenia w międzynarodowym środowisku-mile widziane
- Doświadczenie w sprzedaży- mile widziane
- Zamieszkanie na terenie Szczecina lub chęć relokacji
- Umiejętności interpersonalne i łatwość nawiązywania kontaktu
- Gotowość do podjęcia pracy na pełen etat od połowy czerwca
Co oferujemy?
- Zatrudnienie na pełen etat oparte na umowie o pracę
- Wynagrodzenie 5500 brutto plus 1500 brutto bonusu
- Pracę w Szczecinie/hybrydową
- Pakiet relokacyjny wypłacany przez 12 miesięcy
- Praca w międzynarodowym i wielokulturowym środowisku
- Przyjemna atmosfera pracy w kulturze opartej na wartościach
- Pakiet dodatkowych benefitów (w tym ubezpieczenie na życie, pakiet medyczny, Multisport i inne) Jeśli chcesz poznać szczegółową ofertę wyślij nam swoje cv na adres [email protected]
Szukasz pracy zdalnej z j. włoskim i angielskim-napisz do nas, mamy też i takie oferty!
Aplikując na nasze ogłoszenie , wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych dla potrzeb obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych, prowadzonych poprzez firmę Recruiters zgodnie z postanowieniami ustawy z 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 ze zm.).
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."