DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: UP Recruitment
  • Kontakt: Patrycja Piotrowska
  • Telefon: +48725513037
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Tarnów
  • Region: małopolskie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pracownik produkcji
Agencja pośrednictwa pracy UP recruitment KRAZ 13887 w chwili obecnej poszukuje dla swojego klienta osoby na stanowisko:
Pracownik produkcji/magazynów/order picker

Lokalizacja: Haarlem

Termin przyjazdu/rozpoczęcia pracy: 29.03

System wypłat: co tydzień

Przykładowe stanowiska pracy:

• produkcja ciastek lub pieczywa: zbieranie produktu z linii, pakowanie, obsługa linii
produkcyjnej.
• magazyny kurierskie: sortowanie / układanie, rozładunek / załadunek, skanowanie
przesyłek.
• orderpicking: zbieranie zamówień, układanie i pakowanie towaru.
• pralnia: obsługa maszyn, sortowanie / układanie ubrań, ręczników itp.
• pozostałe prace magazynowe: układanie towarów, rozładunek / załadunek, sortowanie.

Stawka podstawowa: Od 13,27 euro brutto wzwyż + dodatek urlopowy (8,33 %) + dodatek wakacyjny (10,82 %). Możliwość pobrania zaliczki w pierwszych dwóch tygodniach pracy.


Wymagania:

*dyspozycyjność na minimum 2 miesiące
*zaświadczenie o niekaralności jako warunek konieczny
*prawo jazdy mile widziane
*język angielski na poziomie minimum A2

Dojazd do pracy: samochód służbowy

Oferujemy:

* zakwaterowanie płatne 106 euro tygodniowo/os odciągane z wypłaty
* ubezpieczenie płatne 35,59 euro tygodniowo/os odciągane z wypłaty
* pomoc polskiego koordynatora
* pomoc w organizacji wyjazdu

Jesli sa Państwo zainteresowani prosze o wysłanie aktualnego CV wraz ze zdjęciem na adres email [email protected]  lub zadzwonić pod numer telefonu: 725 513 037

Prosimy o dołączenie do CV klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."