DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Dvash Poland
  • Kontakt: Anna Shevchik
  • Telefon: +375259215961
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Warsaw
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Tester Oprogramowania

Мы ищем младшего QA-инженера для работы над нашим замечательным проектом Bingo BlitzК нам в мусор:

Что нам требуется:

1. Понимание того, что такое тестирование программного обеспечения

2. Basic knowledge of client server architecture and SQL

2. You have to pay attention to details and be able to stay focused while working on routine tasks (configuration of our backend system)

3. You need to be proactive, analyze the entire flow of work, suggest improvements to reduce the routine and improve quality (eliminate human mistakes)

4. You have to be energetic and open in communication with your colleagues

5. English: intermediate

6. Nice if you have experience with games (web and/or mobile)

What our team is doing:

1. We are responsible for money - Marketing

2. Fast delivery to production (we do not work in sprints)

3. We deliver to production every day. The quality of the work done is important (the cost of a mistake is high)

4. There are duties: we deliver promotions on weekends; if there are any problems we need to respond quickly

5. В домене есть команда разработчиков, которая работает над улучшением наших процессов контроля качества (т. е. вы можете участвовать в тестировании разработки улучшений, экспорте исправлений в Prod и т. д.)

6. Тестирование конфигурации на веб- и мобильных платформах (фичи делаются и тестируются фиче-командами; наша ответственность — правильно работающая конфигурация)

7. Мы не пишем тест-кейсы (их пишут фиче-команды), мы проходим существующие/составляем нужные нам чек-листы.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."