DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Ladies Gym
- Kontakt: Angelika
- Telefon: 515604192
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Warszawa
- Region: mazowieckie
- Państwo: Polska
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Asystentka
Asystentka
Ladies Gym:
Rozrastamy się i w związku z tym szukamy kobiety orkiestry! Prawej ręki dla naszej szefowej. Prawdziwej „ogarniaczki” biura, która z zamkniętymi oczami będzie wiedzieć co gdzie jest, zapytana o pomysły zacznie sypać jak z rękawa. Prawdziwej pasjonatki porządku w dokumentach i śmigania po tabelkach. Takiej, która problemy będzie rozwiązywać od ręki a na cuda trzeba będzie poczekać do następnego dnia. Takiej, która zadzwoni do Martyny jak już wyczerpie cały arsenał swoich pomysłów z rozwiązaniem problemów. Słowem – ASYSTENTKI ;)
Oferujemy:
- pracę na 1/2 etatu i elastyczny czas pracy, sam decydujesz kiedy jesteś dyspozycyjny. Chętnie podejmiemy współpracę ze studentem.
- możliwość rozwoju. Różnorodne obowiązki dadzą Ci mega umiejętności na przyszłość: organizację swojego czasu pracy, koncentrację na zadaniach najważniejszych i optymalizowanie ich, podejmowanie decyzji, szukanie rozwiązań, nawet wtedy kiedy na pierwszy rzut oka zupełnie ich nie widać.
Czujesz, że ta oferta pasuje do Ciebie? Odezwij się do nas.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."