NEW LIFE IN POLAND IN THE IT INDUSTRY FOR UKRAINIANS - NO POLISH LANGUAGE. JOIN TO US!

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca zdalna
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Foreign Personnel Service
  • Kontakt: Tomasz Pająski
  • Telefon: 576 255 558
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Warszawa
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska


Currently, for one of our clients, a leading producer of plastic consumer goods in Europe we are looking for employees from Ukraine in the IT industry.

 

New life in Poland. Are you familiar with the IT industry? Join to us! We will help you!

We are looking for specialists in the IT industry. You don't have to speak Polish. Our team is international. Below is a list of positions that we can offer you:

- Developers (Java, .Net, Python, Golang)

- Front-end or Back-end developers

- Cloud engineers

- Architects

- IT Support Analysts

- Infrastructure Support Analysts

- Data Analysts

 

We expect from you:

  • at least two years of experience in the position,
  • A document confirming your qualifications is welcome,
  • English language skills that will allow you to communicate freely both with customers and colleagues,
  • knowledge of the Ukrainian language.

 

We can offer you:

  • stable employment based on an employment contract,
  • professional development, opportunity to learn from specialists from all over the world,
  • assistance in relocating you and your entire family to Poland.
  • 100% remote work, you can work both with a view of the mountains and the sea.
  • 360 degree professional development - opportunity to work in Delivery, CoE, Competency, Presales, Solutioning etc. departments.

 

More information at: 576 255 558 or after sending your CV: tomasz.pają[email protected].

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."