DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: PRM Stowarzyszenie
- Kontakt: liliana kolacz
- Telefon: 669916659
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum rok
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Warszawa
- Państwo: Polska
Pielęgniarka
Jesteśmy firmą świadczącą specjalistyczne usługi opiekuńcze. Poszukujemy osób do pracy na stanowisku opiekun/ka osób starszych, chorych lub niepełnosprawnych. Praca polega na codziennym wsparciu osoby starszej lub chorej (możliwa praca również w weekendy).
Miejsce pracy (do wyboru): Warszawa – Białołęka, Targówek, Praga Północ, Praga Południe
Praca od zaraz w domach podopiecznych.
Zakres obowiązków m. in:
• wspieranie procesu leczenia,
• czynności edukacyjne.
Wymagania niezbędne:
-wykształcenie medyczne, m. in.:
• pielęgniarka /pielęgniarz ,
• asystent osoby niepełnosprawnej,
• terapeuta zajęciowy,
• opiekun środowiskowy,
• specjalista w zakresie rehabilitacji medycznej,
• fizjoterapeuta,
-lub wykształcenie społeczne, m. in.:
• psycholog,
• pedagog,
• pracownik socjalny,
• logopeda,
-lub inny zawód dający wiedzę i umiejętności pozwalające świadczyć określone usługi specjalistyczne,
-niekaralność,
-zdolność do podejmowania czynności prawnych,
-badania do celów sanitarno-epidemiologicznych - dawniej książeczka sanepidowska,
-stan zdrowia i sprawność fizyczna, umożliwiająca wykonywanie prac fizycznych,
-chęć niesienia pomocy innym,
-empatia.
Wymagania preferowane:
• ukończone kursy i szkolenia z zakresu z pracy z osobami starszymi i niepełnosprawnymi itp.;
• udokumentowane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
Zapewniamy:
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę (na pełen etat, 3/4 etatu lub pół etatu),
• elastyczny czas pracy (do ustalenia z koordynatorem),
• wsparcie koordynatorów,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w stabilnej firmie.
Zapraszamy do kontaktu telefonicznego 22 250 25 19, 669 916 659
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."