DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Polski Komitet Normalizacyjny
  • Kontakt: Agnieszka Wypustek
  • Telefon: 22 5567659
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 2 lata

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Warszawa
  • Region: mazowieckie
  • Państwo: Polska

                               Ogłoszenie o wolnym stanowisku pracy

                                nr referencyjny: WZL.110.21.2022/WRZ DKO

 

Polski Komitet Normalizacyjny, ul. Świętokrzyska 14, 00-050 Warszawa

poszukuje kandydatów do pracy.

Liczba osób: 1, wymiar etatu: 1, umowa na okres próbny

 Jeśli zależy Ci na stabilnym zatrudnieniu, pracy w krajowej jednostce z długoletnią tradycją, otwartej na współpracę międzynarodową, odpowiedzialnej za organizację działalności normalizacyjnej, to zgłoś się do nas. Dołącz do zespołu Wydziału Relacji Zewnętrznych w Dziale Komunikacji jako Specjalista ds. promocji

 Twoje zadania:

·        udział w opracowaniu strategii promocyjnej oraz przygotowaniu i realizacji planu promocji

·        tworzenie scenariuszy wydarzeń promocyjnych

·        udział w przygotowywaniu budżetu promocyjnego

·        organizacja wydarzeń promocyjnych w formie stacjonarnej i zdalnej (seminaria, warsztaty, konferencje itp.)

·        organizacja udziału przedstawicieli PKN w wydarzeniach organizowanych przez podmioty trzecie

·        administrowanie istniejącymi bazami partnerów PKN oraz ich aktualizacja

·        pozyskiwanie do współpracy instytucji i podmiotów, niezbędnych dla realizacji działań promocyjnych

·        pozyskiwanie patronów dla wydarzeń organizowanych przez PKN oraz opiniowanie wniosków o przyznawanie patronatów

·        zarządzanie materiałami promocyjnymi

·        aktywne poszukiwanie okazji do prezentowania działalności instytucji

·        współpraca i komunikacja z innymi komórkami organizacyjnymi PKN w zakresie realizacji projektów promocyjnych

 Dlaczego warto?

·        dołączysz do firmy z tradycjami i nowoczesną kulturą organizacji

·        nie znudzisz się - praca jest różnorodna

·        zdobędziesz i rozwiniesz nowe umiejętności - zapewniamy wsparcie i swobodę w zwiększaniu Twoich kompetencji poprzez szkolenia

·        samodzielnie zorganizujesz swoją pracę

 Możemy Ci zaoferować:

·       stabilną pracę w elastycznych godzinach od poniedziałku do piątku i zawsze wolne weekendy

·       możliwość wykonywania pracy zdalnej - 5 dni w miesiącu

·       wynagrodzenie zawsze na czas, benefity płacowe: trzynasta pensja, nagrody jubileuszowe

·       świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, takie jak: dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, pożyczki na cele mieszkaniowe oraz zapomogi finansowe

·       dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych

·       możliwość doskonalenia języka angielskiego w godzinach pracy

·       podnoszenie kwalifikacji przez udział w kursach i szkoleniach

·       miejsce pracy w dobrej lokalizacji (dogodny dojazd środkami komunikacji miejskiej)

·       legitymacje PKP uprawniające do przejazdów z 50% ulgą w komunikacji krajowej

·       możliwość podjęcia pracy od zaraz

·       pomoc i wsparcie coacha podczas adaptacji zawodowej i na każdym innym etapie

 Oczekujemy:

·       wykształcenia minimum średniego

·       doświadczenia w pracy w prowadzeniu działań marketingowych i promocyjnych, w tym organizacji eventów (przy wykształceniu średnim 4 lata, przy wykształceniu wyższym 2 lata)

·       znajomości trendów z zakresu promocji, a w szczególności dotyczących organizacji eventów

·       komunikatywnej znajomości języka angielskiego

·       przetwarzania danych osobowych zgodnie z upoważnieniem

·       współpracy z  komórkami organizacyjnymi PKN,  urzędami i innymi podmiotami z Polski i zagranicy

·       obsługi komputera – znajomości pakietu MS Office oraz narzędzi internetowych

·       umiejętności tworzenia harmonogramów/ kosztorysów projektów

·       terminowości

·       dobrej organizacji pracy i umiejętności prowadzenia kilku projektów równolegle

·       komunikatywności i umiejętności współpracy w zespole

·       umiejętności budowania i  utrzymywania długofalowych relacji z klientami

 Mile widziane:

·      wykształcenie wyższe z marketingu, public relations, filologii polskiej

·      ogólna wiedza o normalizacji i PKN

·      znajomość narzędzi do organizacji wydarzeń zdalnych oraz programów do masowej wysyłki maili

·      doświadczenie w prowadzeniu mediów społecznościowych

·      umiejętność pisania tekstów promocyjnych

 Złóż wymagane dokumenty:

1. List motywacyjny

2. CV

3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, staż pracy i doświadczenie zawodowe

4. Oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie (do pobrania ze strony https://www.pkn.pl/o-pkn/praca-i-praktyki-w-pkn)

 Dokumenty należy składać w terminie do dnia 19.09.2022 r.(decyduje data wpływu oferty do PKN):

1. w formie papierowej, w zaklejonej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem kandydata do pracy oraz numerem referencyjnym ogłoszenia za pośrednictwem poczty lub firmy kurierskiej na adres: Polski Komitet Normalizacyjny, ul. Świętokrzyska 14, 00-050 Warszawa lub osobiście w Kancelarii Polskiego Komitetu Normalizacyjnego, ul. Świętokrzyska 14 w Warszawie, I piętro, pok. nr 109.

 2. w formie elektronicznej, opatrzone własnoręcznym podpisem, przesyłając na adres e-mail: [email protected]

 

Oferty niekompletne oraz przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Prezes PKN ma prawo wstrzymać lub unieważnić nabór na każdym jego etapie. Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni w PKN, są niszczone po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia postępowania. Do tego czasu kandydaci mogą odebrać swoje dokumenty.

 

Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych – KLAUZULA INFORMACYJNA

Polski Komitet Normalizacyjny (PKN) z siedzibą ul. Świętokrzyska 14, 00-050 Warszawa, jako administrator danych osobowych informuje, że przetwarzanie danych osobowych kandydatów do pracy odbywa się na podstawie Kodeksu Pracy w celu zawarcia umowy o pracę oraz zgody udzielonej przez kandydata na przetwarzanie danych niewymaganych w ogłoszeniu o pracę. Kandydat ma prawo w każdej chwili cofnąć zgodę w taki sam sposób, w jaki została udzielona. Kandydatowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, aktualizacji, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia i usunięcia. Dane będą przetwarzane przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia procesu rekrutacji. W sprawach spornych kandydatom przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Wyjaśnień w sprawach związanych z danymi osobowymi udziela Inspektor Ochrony Danych Osobowych: tel. 22 5567661, e-mail: [email protected]

 

 

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."