DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: Walter-Fach-Kraft Personal GmbH
- Kontakt: Walter-Fach-Kraft Personal GmbH
- Telefon: +48713666081
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Minimum rok
Przez 24 lata niejeden fachowiec stał się dzięki Nam specjalistą w swojej branży.
Walter-Fach-Kraft Personal GmbH
to: praca w Niemczech, Austrii oraz Polsce, umowa o pracę i zapewnione zakwaterowanie.
Współpraca z nami gwarantuje konkurencyjne wynagrodzenie oraz zaliczki po pierwszym przepracowanym tygodniu.
Naszymi partnerami są renomowane przedsiębiorstwa będące liderami w swoich branżach.
Nie zwlekaj! Aplikuj już dziś!
Aktualnie jest przez Nas poszukiwany:
KOORDYNATOR DS.
PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH
KOORDYNATOR DS. PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH
miejsce pracy: Wrocław
Twoje obowiązki:
- reprezentowanie firmy w relacjach z Klientami
- planowanie i realizacja procesu rekrutacyjnego
- nadzór i prowadzenie dokumentacji personalnej
- bieżąca obsługa Klienta
- rozwiązywanie wszelkich kwestii w relacji Klient-Pracownik
Wymagania:
- minimum roczne doświadczenie w Agencji Pracy Tymczasowej bądź pokrewne
Oferta:
- stabilna praca w młodym zespole i przyjaznej atmosferze
- pracę na pełen etat,
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- realne możliwości rozwoju zawodowego, systematyczne szkolenia,
Brzmi ciekawie? Nie czekaj, aplikuj już teraz i dołącz do grona zadowolonych fachowców!
[email protected]
Tel. + 48 71 366 60 81
Twoje umiejętności są dla nas najważniejsze, dlatego nasza oferta jest dla wszystkich, bez względu na płeć.
Prosimy o wysyłanie CV zawierających następującą klauzulę:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."