DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Project Plus HR Sp. z o.o.
  • Kontakt: Patrycja
  • Telefon: +48 517 477 626
  • Język obcy: rosyjski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Rekruter

 Jeśli chcesz pracować w zespole w którym ważne jest partnerstwo, masz chęć do rozwijania się w organizacji i poczucie humoru daj się nam poznać. Już jesteśmy ciekawi Ciebie !

Zespól Project Plus HR


Pomoc biurowa – rekruter/ka – Świebodzin


Ważne jest dla nas :


  • Doświadczenie w rekrutacji i prowadzeniu rozmów z kandydatami.

  • Znajomość języka rosyjskiego.

  • Umiejętność pracy w zespole pracującym zdalnie.

  • Znajomość Social Media w celu prowadzenia kampanii rekrutacyjnych.

  • Dobra organizacja czasu pracy.

  • znajomość pakietu Office


Twoje zadania :

  • rekrutacja i kontakt z kandydatami.

  • Rekrutacja on -line i promowanie naszych ofert pracy.

  • Koordynacja kampanii rekrutacyjnych i wdrażanie u klientów kandydatów z procesów rekrutacyjnych.

  • wpisywanie danych do wewnętrznego CRMU, praca z dokumentami związanymi z zatrudnianiem pracowników


Kultura organizacyjna:

  • Praca w biurze w Świebodzinie . ul. Kolejowa 14, w godz. 08;00-16;00

  • Pracę w środowisku przyjaznym osobom niepełnosprawnym.

  • Praca z dozą dużej ilości humoru.

  • Kwartalne spotkania w siedzibie firmy Białystok.


CV prosimy wysłać na adres: [email protected]

W tytule maila wpisz proszę : Pomoc biurowa - rekruter/ka


Nadsyłane dokumenty powinny zawierać klauzulę RODO:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji obecnego procesu rekrutacyjnego zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).


Jeśli chcesz, aby Twoje CV wzięto pod uwagę w następnych rekrutacjach dodaje poniższą klauzulę:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie przyszłych procesów rekrutacyjnych.


Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."