Pracownik magazynowy z językiem niemieckim – okolice Bremy (Niemcy)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Język niemiecki: Wymagana znajomość języka niemieckiego umożliwiająca swobodną komunikację w zespole, rozumienie poleceń przełożonych oraz pracę z dokumentacją magazynową (warunek konieczny),
• Uprawnienia na wózki widłowe: Wymagane aktualne uprawnienia do obsługi wózków widłowych – pracodawca w pełni akceptuje zarówno polskie, jak i niemieckie certyfikaty (warunek konieczny),
• Uprawnienia transportowe: Posiadanie ważnego prawa jazdy kategorii B (warunek konieczny),
• Nowoczesne technologie: Gotowość oraz umiejętność podstawowej obsługi cyfrowych narzędzi magazynowych, takich jak skaner kodów kreskowych oraz tablet,
• Predyspozycje fizyczne: Z uwagi na specyfikę branży drzewnej oraz załadunek elementów o zróżnicowanych gabarytach, wymagana jest dobra sprawność fizyczna.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Prace magazynowe i załadunkowe: Kompleksowy transport wewnętrzny, rozładunek oraz załadunek surowców i gotowych elementów drewnianych (w tym belek, kantówek oraz dużych elementów konstrukcyjnych),
• Ewidencja towaru: Bieżąca praca z magazynowym systemem informatycznym – skanowanie towarów, wprowadzanie danych za pomocą tabletu oraz kontrola stanów magazynowych,
• Logistyka wewnątrzzakładowa: Bezpieczne przemieszczanie ładunków o mniejszych i większych gabarytach przy użyciu wózka widłowego,
• Środowisko pracy: Stacjonarne i stabilne zadania logistyczne realizowane w całości wewnątrz dobrze wyposażonej hali magazynowo-produkcyjnej.

FIRMA OFERUJE:

• Atrakcyjne wynagrodzenie: Stabilne zarobki miesięczne kształtujące się w przedziale od 2757 EUR do 2864 EUR netto miesięcznie,
• Gwarantowany wymiar czasu pracy: Zatrudnienie w stałym i pewnym wymiarze minimum 40 godzin tygodniowo,
• Elastyczny system zmianowy: Praca zorganizowana w regularnym systemie 2-zmianowym,
• Dodatkowa opcja (Dobrowolne nocki): Dla pracowników nastawionych na elastyczność i preferujących pracę nocną istnieje w pełni dobrowolna możliwość rotacji lub stałego przejścia na zmianę nocną,
• Szybki termin rozpoczęcia: Start zatrudnienia na projekcie zaplanowany jest na dzień 30.06.2026 r.,
• Pewne warunki zatrudnienia: Bezpieczna umowa na niemieckich warunkach z pełnym, prawnym pakietem ubezpieczeń społecznych, zdrowotnych i socjalnych,
• Zorganizowane zakwaterowanie: Komfortowe miejsce noclegowe przygotowane i zapewnione przez pracodawcę (dokładne szczegóły oraz kwestie kosztów zostaną omówione podczas rozmowy kwalifikacyjnej),
• Wsparcie koordynatora: Stała opieka polskojęzycznego opiekuna ułatwiająca załatwienie wszelkich formalności oraz sprawne wdrożenie na terenie Niemiec.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów.