Lekarka / Lekarz Dentysta – Dąbrówki (pow. łańcucki)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia kierunku lekarsko-dentystycznego oraz aktualne prawo wykonywania zawodu lekarza dentysty,
• Szczególne predyspozycje i chęć do pracy z dziećmi – cierpliwość, umiejętność nawiązywania pozytywnego kontaktu z małym pacjentem oraz dbanie o przyjazną atmosferę w gabinecie,
• Chęć podnoszenia kwalifikacji zawodowych i nauki technik stomatologii dziecięcej,
• Wysoka kultura osobista, empatia oraz umiejętność budowania zaufania u dzieci i ich opiekunów,
• Sumienność, odpowiedzialność i zaangażowanie w wykonywaną pracę,
• Mile widziana podstawowa biegłość w wykonywaniu procedur stomatologii zachowawczej (osoby rozpoczynające pracę z dziećmi mogą liczyć na pełne wdrożenie i wsparcie merytoryczne zespołu).

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Świadczenie usług stomatologicznych w ramach kontraktu z NFZ (ze szczególnym uwzględnieniem świadczeń dla dzieci i młodzieży),
• Prowadzenie diagnostyki oraz planowanie leczenia pacjentów zgodnie z posiadanymi kompetencjami i doświadczeniem zawodowym,
• Wykonywanie procedur z zakresu stomatologii dziecięcej (między innymi: wizyty adaptacyjne, profilaktyka, lakowanie, lakierowanie, leczenie zachowawcze zębów mlecznych i stałych, leczenie urazów zębów, amputacje przyżyciowe miazgi, ekstrakcje zębów mlecznych),
• Prowadzenie pełnej dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi standardami,
• Dbanie o wysoki standard higieny pracy oraz komfort i bezpieczeństwo małego pacjenta podczas wizyty,
• Stała współpraca z personelem pomocniczym (asystentkami stomatologicznymi) w celu zapewnienia płynności pracy gabinetu.

PLACÓWKA MEDYCZNA OFERUJE:

• Elastyczne warunki współpracy: możliwość wyboru wymiaru czasu pracy oraz indywidualnie ustalany grafik,
• Wsparcie merytoryczne: idealne miejsce dla lekarzy chcących specjalizować się w stomatologii dziecięcej – gwarantujemy wsparcie zespołu w procesie wdrożenia i nauki pracy z dzieckiem,
• Nowoczesne zaplecze: praca w profesjonalnie przygotowanym gabinecie stomatologicznym, dysponującym niezbędnym sprzętem do diagnostyki i leczenia (w tym nowoczesnym wyposażeniem ułatwiającym pracę z małym pacjentem),
• Rozwój: możliwość uczestnictwa w szkoleniach i kursach doszkalających,
• Stabilność: praca w renomowanej placówce posiadającej stałą bazę pacjentów,
• Atrakcyjne warunki: przejrzysty system wynagrodzeń oparty na prowizji.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów. Szczegółowe warunki płacowe oraz ostateczny model współpracy zostaną omówione podczas spotkania i prezentacji oferty.