Lekarka / Lekarz Stomatolog – Ortodonta – Skierniewice

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

• Dyplom ukończenia studiów na kierunku lekarsko-dentystycznym oraz aktualne prawo wykonywania zawodu.
• Tytuł specjalisty w dziedzinie ortodoncji.
• Praktyczne doświadczenie w planowaniu i prowadzeniu leczenia wad zgryzu za pomocą aparatów stałych, ruchomych oraz nowoczesnych systemów nakładkowych (np. alignery).
• Wysoka kultura osobista, empatia i doskonałe podejście do pacjentów, ze szczególnym uwzględnieniem dzieci i młodzieży.
• Umiejętność obsługi nowoczesnych narzędzi diagnostycznych (m.in. skanery wewnątrzustne 3D, analiza cefalometryczna).
• Zaangażowanie w podnoszenie kwalifikacji zawodowych i aktualizowanie wiedzy stomatologicznej.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Współpraca z Poradnią Stomatologiczną w Skierniewicach w zakresie opieki ortodontycznej.
• Przeprowadzanie specjalistycznych konsultacji, diagnostyka i kompleksowe planowanie leczenia pacjentów w różnym wieku.
• Prowadzenie leczenia ortodontycznego z wykorzystaniem aparatów stałych, ruchomych oraz systemów nakładkowych.
• Analiza badań obrazowych (pantomogram, telerentgenogram) i skanów 3D.
• Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Ścisła współpraca z lekarzami innych dziedzin (chirurgiem stomatologicznym, protetykiem, stomatologiem zachowawczym) w ramach interdyscyplinarnego leczenia pacjentów.

OFERTA:

• Elastyczność zatrudnienia: Indywidualnie dopasowana forma i warunki współpracy (kontrakt B2B, umowa zlecenie lub inna preferowana forma).
• Atrakcyjne wynagrodzenie: Przejrzyste warunki finansowe, które zostaną szczegółowo przedstawione Kandydatom podczas spotkania.
• Nowoczesne zaplecze: Praca w świetnie wyposażonym gabinecie z dostępem do najnowszych technologii.
• Komfort pracy klinicznej: Praca "na cztery ręce" z dedykowaną, wykwalifikowaną asystentką stomatologiczną.
• Wsparcie organizacyjne: Pełne odciążenie z obowiązków administracyjnych dzięki sprawnej rejestracji i obsłudze pacjenta.
• Work-life balance: Elastyczny grafik pracy do wspólnego ustalenia, umożliwiający optymalne połączenie obowiązków zawodowych z życiem prywatnym.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

Warunki płacowe zostaną przedstawione Kandydatom podczas szczegółowej prezentacji oferty.