Asystent Wsparcia Nauczania (LSA)

Lokalizacja: Bradford, West Yorkshire

Forma zatrudnienia: Stałe, tylko w czasie roku szkolnego

Godziny pracy: 30 godzin tygodniowo

Wynagrodzenie: Konkurencyjne, zależne od doświadczenia

Data rozpoczęcia: Wrzesień 2026

O roli

Szukamy oddanego i entuzjastycznego Asystenta Wsparcia Nauczania do naszej przyjaznej szkoły podstawowej w Bradford. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z nauczycielami, zapewniając uczniom wysokiej jakości wsparcie, pomagając im w pełni wykorzystać swój potencjał w bezpiecznym, integracyjnym i inspirującym środowisku edukacyjnym.

Kluczowe obowiązki

• Wspieranie uczniów w klasie indywidualnie oraz w małych grupach.
• Pomoc nauczycielom w prowadzeniu angażujących lekcji i zajęć edukacyjnych.
• Wspieranie samodzielności, pewności siebie oraz rozwoju społecznego uczniów.
• Wsparcie dzieci z dodatkowymi potrzebami edukacyjnymi i pomoc w dostępie do programu nauczania.
• Monitorowanie postępów uczniów i przekazywanie informacji zwrotnych kadrze pedagogicznej.
• Współtworzenie pozytywnego i wspierającego środowiska edukacyjnego.

Idealny kandydat będzie posiadał

• Doświadczenie w pracy z dziećmi w szkole lub placówce edukacyjnej.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
• Cierpliwe, opiekuńcze i elastyczne podejście.
• Świadectwo GCSE z języka angielskiego i matematyki (ocena C/4 lub wyższa) lub równoważne kwalifikacje.
• Umiejętność efektywnej pracy w zespole.
• Zobowiązanie do zapewnienia bezpieczeństwa i dobrostanu dzieci.

Co oferujemy

• Wspierające i przyjazne środowisko pracy.
• Możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń.
• Zespół zaangażowany w poprawę wyników wszystkich uczniów.
• Szansę na realny wpływ na życie dzieci.

Wymagane będzie rozszerzone sprawdzenie DBS oraz pozytywne referencje.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia zawierają 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia stanowiska w stałe w późniejszym terminie.

Protocol Education zobowiązuje się do zapewnienia bezpieczeństwa i dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu rekrutacji.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding oraz Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważne rozszerzone zaświadczenie Disclosure and Barring Service (DBS) i być zapisani do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Polityka prywatności dostępna jest na stronie Protocol Education.