Asystent Nauczyciela Wychowania Fizycznego | SEMH i Zachowanie | South Shields

Lokalizacja: South Shields
Typ stanowiska: Pełny etat, tylko w trakcie roku szkolnego
Data rozpoczęcia: Wrzesień 2026
Godziny pracy: Od poniedziałku do piątku, w godzinach szkolnych
Wynagrodzenie: £98–£120 za dzień, w zależności od doświadczenia

Czy masz energię, by sprostać intensywnemu dniowi w szkole?

Protocol Education rekrutuje Asystenta Nauczyciela Wychowania Fizycznego do wspierania młodzieży z potrzebami SEMH i trudnościami behawioralnymi w South Shields.

To doskonała okazja dla osób, które kochają sport i lubią pracować z młodzieżą.

Nie musisz spędzać całego dnia w stroju sportowym — będziesz wspierać uczniów przez cały dzień szkolny, wykorzystując swoje doświadczenie sportowe i osobowość do budowania relacji oraz zachęcania do pozytywnego zaangażowania.

Zakres obowiązków:

• Wspieranie uczniów przez cały dzień szkolny
• Pomoc podczas lekcji
• Wsparcie w zajęciach wychowania fizycznego i aktywności fizycznej
• Praca indywidualna i w małych grupach
• Zachęcanie uczniów do aktywnego udziału
• Wspieranie pozytywnych zachowań
• Pomoc w rozwijaniu odporności uczniów
• Zachęcanie do pracy zespołowej i komunikacji
• Wsparcie w regulacji emocji
• Budowanie pozytywnych relacji
• Pełnienie roli pozytywnego wzorca
• Wsparcie uczniów w mniej zorganizowanych częściach dnia
• Pomoc w rozwijaniu samodzielności i pewności siebie uczniów

Doświadczenie sportowe, które szczególnie nas interesuje:

Piłka nożna | Rugby | Boks | Koszykówka | Lekkoatletyka | Krykiet | Tenis | Pływanie | Sztuki walki | Fitness | Wychowanie fizyczne | Gimnastyka | Inne sporty wyczynowe lub rekreacyjne

Nie musisz mieć doświadczenia we wszystkich tych dyscyplinach — szukamy osób, które naprawdę interesują się sportem i potrafią wykorzystać ten entuzjazm do angażowania młodzieży.

Idealny kandydat powinien być:

• Pełen energii
• Pewny siebie
• Przyjazny i otwarty
• Cierpliwy
• Odporny
• Konsekwentny
• Zmotywowany
• Pasjonski w wspieraniu młodzieży

DBS

Preferowani są kandydaci posiadający Enhanced DBS na Update Service, choć nie jest to warunek konieczny. Jeśli obecnie nie posiadasz takiego zaświadczenia, musisz mieć możliwość złożenia wniosku o nowe sprawdzenie Enhanced DBS.

Benefity w Protocol Education:

• Konkurencyjne wynagrodzenie dzienne
• Tygodniowe wypłaty w systemie PAYE
• Bezpłatne szkolenia CPD i online
• Dedykowany konsultant
• Możliwości zatrudnienia długoterminowego i stałego
• Bonus £50 za polecenie znajomego

---

 

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia zawierają 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważne zaświadczenie enhanced Disclosure and Barring Service (DBS) oraz zapisać się do DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły polityki prywatności dostępne są na stronie Protocol Education.