Absolwent psychologii? Zainteresowany karierą w edukacji, zdrowiu psychicznym lub rozwoju dziecka?

To może być idealny kolejny krok.

Poszukujemy absolwentów psychologii, którzy chcą zdobyć praktyczne doświadczenie we wspieraniu dzieci i młodzieży w szkołach SEN i SEMH. Będziesz pracować u boku doświadczonych pedagogów, terapeutów i zespołów pastoralnych, pomagając uczniom pokonywać bariery w nauce i budować pewność siebie w klasie.

Żadne dwa dni nie są takie same, a to właśnie sprawia, że ta rola jest tak satysfakcjonująca.

Dlaczego absolwenci psychologii odnajdują się w tych rolach

Rozumiesz już znaczenie zachowań, komunikacji, regulacji emocjonalnej i rozwoju. Teraz nadszedł czas, aby wykorzystać tę wiedzę w praktyce.

Niezależnie od tego, czy rozważasz przyszłą karierę w psychologii edukacyjnej, psychologii klinicznej, nauczaniu, terapii mowy i języka, terapii zajęciowej, pracy socjalnej czy wsparciu zdrowia psychicznego, ta rola oferuje bezcenne doświadczenie w bezpośredniej pracy z młodzieżą.

Czym będziesz się zajmować:

• Wspieranie uczniów z autyzmem, ADHD, potrzebami SEMH oraz innymi dodatkowymi potrzebami edukacyjnymi
• Budowanie pozytywnych relacji, które pomagają dzieciom czuć się bezpiecznie, być zrozumianymi i gotowymi do nauki
• Prowadzenie interwencji indywidualnych i grupowych w małych grupach
• Wspieranie regulacji emocjonalnej i pozytywnych strategii zachowań
• Ścisła współpraca z nauczycielami, koordynatorami SENCO, terapeutami i zespołami pastoralnymi
• Pomoc uczniom w rozwijaniu pewności siebie, samodzielności i umiejętności społecznych

Szkoły, w których będziesz pracować:

Zdobędziesz doświadczenie w różnych szkołach SEN i SEMH, co zapewni Ci kontakt z różnymi środowiskami, grupami wiekowymi i specjalistycznymi placówkami.

Może to obejmować:

• Szkoły specjalistyczne dla osób z autyzmem
• Placówki SEMH
• Placówki alternatywne
• Specjalistyczne bazy zasobów
• Oddziały SEND w szkołach ogólnodostępnych

Poszukujemy osoby, która:

• Posiada dyplom z psychologii (lub wkrótce go uzyska)
• Ma autentyczne zainteresowanie rozwojem dziecka, zdrowiem psychicznym lub specjalnymi potrzebami edukacyjnymi
• Jest cierpliwa, odporna i empatyczna
• Potrafi budować pozytywne relacje z młodzieżą
• Chce zdobyć wartościowe doświadczenie wspierające przyszłe cele zawodowe

Dodatkowe doświadczenie, które mile widzimy:

• Wolontariat z dziećmi lub młodzieżą
• Praca z młodzieżą, mentoring, coaching lub korepetycje
• Doświadczenie we wsparciu zdrowia psychicznego
• Doświadczenie w SEN lub SEMH
• Szkolenie Thrive lub gotowość do ukończenia bezpłatnego szkolenia Thrive oferowanego przez Protocol Education

Dlaczego warto pracować z Protocol Education?

• Wynagrodzenie tygodniowe przez PAYE, bez firm pośredniczących
• BEZPŁATNY dostęp do naszej internetowej Akademii CPD
• BEZPŁATNE szkolenie Thrive wzmacniające zrozumienie rozwoju emocjonalnego i wsparcia zachowań
• Wsparcie dedykowanego konsultanta przez cały okres zatrudnienia
• Możliwości w placówkach SEN, SEMH, ogólnodostępnych i alternatywnych
• Wartościowe doświadczenie dla przyszłych psychologów edukacyjnych, nauczycieli, terapeutów i specjalistów ds. zdrowia psychicznego

Rola, która naprawdę ma znaczenie

Niektórzy uczniowie potrzebują dodatkowego wsparcia, aby osiągnąć sukces. Czasem jest to uważne słuchanie. Czasem pomoc w pokonaniu trudnego poranka. Czasem świętowanie małych zwycięstw, które stają się wielkimi przełomami.

Jeśli szukasz roli, w której Twój dyplom z psychologii może wywrzeć realny wpływ, chętnie się z Tobą skontaktujemy.

Aplikuj już dziś i zacznij zdobywać doświadczenie, które może ukształtować Twoją przyszłą karierę

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie internetowej Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy BEZPŁATNE szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) oraz być zapisani do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły polityki prywatności znajdują się na stronie internetowej Protocol Education.