Protocol Education obecnie współpracuje z nowoczesną i prężnie rozwijającą się szkołą średnią w North Bristol, która poszukuje specjalisty psychologii (wymagane QTS) do dołączenia do ich rozwijającej się szkoły pod koniec września.

Szkoła jest znana nie tylko ze swojego nowoczesnego budynku, ale także ze swoich nowoczesnych praktyk nauczania, obejmujących świeże, dynamiczne i dostosowane nauczanie, które wspiera i przygotowuje dzieci oraz młodzież do dołączenia do zróżnicowanego i ciągle zmieniającego się świata. Zapewniając uczniom narzędzia, umiejętności, postawę i pewność siebie, aby stać się wyjątkowym członkiem swojej społeczności. 

Nauczyciel psychologii ECT i w pełni wykwalifikowany
Lokalizacja: North Bristol
Grupa wiekowa: Szkoła średnia (KS4–KS5)
Wynagrodzenie: skala M

Zakres obowiązków na stanowisku

Planowanie i ocenianie

Prowadzenie wysokiej jakości, celowych i angażujących treści oraz lekcji z psychologii

Różnicowanie i dostosowywanie dla uczniów z SEND lub dodatkowymi potrzebami

Współpraca w zespole w ramach departamentu matematyki w celu wsparcia i doprowadzenia departamentu do sukcesu

Nauczanie do poziomu GCSE i A-Level jest niezbędne

Szkoła poszukuje;

ECT psychologii lub w pełni wykwalifikowanych nauczycieli psychologii

Doświadczenie w nauczaniu psychologii w brytyjskich klasach

Dobra znajomość programu nauczania psychologii

Doświadczenie w nauczaniu psychologii na poziomie A-Level oraz znajomość odpowiednich komisji egzaminacyjnych

Spokojna, profesjonalna i wyjątkowa obecność w klasie

Jasne, pewne umiejętności komunikacyjne

Elastyczność, niezawodność oraz pasja do postępów uczniów

Jeśli chcesz dołączyć do odnoszącej sukcesy i wspierającej szkoły z nowoczesnym podejściem do nauczania przyszłych pokoleń, aplikuj już dziś! 

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i przeszkolenie do tego stanowiska. Więcej informacji można znaleźć w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto, uwzględniającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia tej roli w stanowisko stałe w późniejszym terminie.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi statutowymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może również obejmować wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważny rozszerzony Disclosure and Barring Service (DBS) check oraz zapisać się do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły naszej polityki prywatności można znaleźć na stronie Protocol Education.