Logo Jober.pl

Protocol Education

dodano: 7 tygodni temu68Wyświetleń

Specjalista SEN Poszukiwany - Wspieraj, Inspiruj i Wzmacniaj! | Harrow (HA3)

Miejsce Pracy

HarrowWielka BrytaniaWielka Brytania

wynagrodzenie

93-120 GBP / dzień

Znajomość jezyka
angielski
Typ oferty
Praca stała
Doświadczenie
-

Poszukujemy Specjalisty SEN – Wspieraj, Inspiruj i Wzmacniaj! | Harrow

Lokalizacja: Harrow, HA3 6ND
Rola: Specjalista SEN
Godziny pracy: Pełny etat
Data rozpoczęcia: Natychmiastowo / wrzesień
Wynagrodzenie: Konkurencyjne, w zależności od doświadczenia

Czy jesteś pasjonatem wspierania dzieci ze Specjalnymi Potrzebami Edukacyjnymi (SEN) i pomagania im w osiągnięciu pełnego potencjału?

Poszukujemy oddanego i entuzjastycznego Specjalisty SEN, który dołączy do przyjaznego i wspierającego środowiska w Harrow.

✨ Czego szukamy:

  • Doświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą z SEN

  • Cierpliwe, opiekuńcze i wyrozumiałe podejście

  • Pewność siebie we wspieraniu uczniów 1:1 i w małych grupach

  • Dobra znajomość dodatkowych potrzeb i skutecznych strategii wsparcia

  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i budowania relacji

  • Prawdziwa pasja w pomaganiu dzieciom osiągać sukcesy

Co oferujemy:

  • Satysfakcjonująca rola, w której możesz naprawdę zmienić życie

  • Wspierające i przyjazne środowisko pracy

  • Możliwości rozwoju zawodowego

  • Szansa na zdobycie cennego doświadczenia w edukacji i SEN

  • Rola, w której Twój wkład jest naprawdę doceniany

Jeśli jesteś Specjalistą SEN szukającym kolejnej możliwości w Harrow, chętnie się z Tobą skontaktujemy!

Aplikuj już dziś lub skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się więcej o tej ekscytującej ofercie.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia do tej roli. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego urlopu wypoczynkowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia roli w stałe zatrudnienie w późniejszym terminie.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony Disclosure and Barring Service (DBS) check i być zapisani do DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Polityka prywatności dostępna jest na stronie Protocol Education.