Asystent Nauczyciela / Pracownik Wsparcia – Bezpieczne Środowisko Edukacyjne

Zapewnij edukację, motywację i konsekwencję w specjalistycznym środowisku.

Protocol Education poszukuje Asystentów Nauczyciela i Pracowników Wsparcia do wspierania młodzieży w specjalistycznej bezpiecznej jednostce dla dzieci.

Zespół edukacyjny pomaga młodzieży kontynuować naukę i rozwijać ważne umiejętności mimo wyzwań, z jakimi się mierzy.

Odegra Pan/Pani ważną rolę we wspieraniu tworzenia pozytywnego środowiska edukacyjnego, w którym młodzież będzie czuła się wspierana, rozumiana i zachęcana do osiągania postępów.

Do głównych obowiązków należy

Wspieranie młodzieży w dostępie do edukacji
Udzielanie pomocy indywidualnej i w małych grupach
Pomoc w zajęciach klasowych
Zachęcanie do zaangażowania i udziału w zajęciach
Wspieranie komunikacji i interakcji
Promowanie pozytywnych zachowań
Pomoc młodzieży w rozwijaniu samodzielności
Wspieranie regulacji emocjonalnej
Realizacja indywidualnych planów edukacyjnych i wsparcia
Ścisła współpraca z zespołem nauczycieli i opiekunów

Jakich kandydatów poszukujemy

Stanowisko to jest odpowiednie dla osób, które lubią pracować z młodzieżą i potrafią zapewnić strukturę oraz motywację.

Oczekujemy, że będzie Pan/Pani:

Cierpliwy/a
Odporny/a
Spokojny/a i konsekwentny/a
Pewny/a siebie w kontaktach z młodzieżą
Komfortowo radzić sobie z trudnymi zachowaniami
Potrafić wyznaczać profesjonalne granice
Niezwodny/a i elastyczny/a
Dobrze współpracować w zespole

Doświadczenie na stanowiskach takich jak Teaching Assistant, Support Worker, Youth Worker, Behaviour Mentor, Residential Worker lub Care Worker będzie dodatkowym atutem.

Korzyści z pracy w Protocol Education

Tygodniowe wynagrodzenie PAYE
Brak firm typu umbrella
Darmowa Akademia CPD
Szkolenia z zakresu SEND i autyzmu
Szkolenie z zarządzania zachowaniem
Dedykowany konsultant
Możliwości pracy długoterminowej i stałej
Bieżące wsparcie i doradztwo zawodowe

Jeśli zależy Panu/Pani na edukacji i chce wspierać młodzież w specjalistycznym środowisku, prosimy o aplikację już dziś.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia zawierają 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy darmowe szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) lub go uzyskać oraz zapisać się do DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Polityka prywatności dostępna jest na stronie Protocol Education.