Szukamy troskliwego i zmotywowanego Asystenta Nauczyciela SEN do wspierania uczniów z dodatkowymi potrzebami w przyjaznym środowisku szkolnym. To fantastyczna okazja, aby naprawdę zmienić życie, pomagając uczniom rozwijać pewność siebie, niezależność oraz kluczowe umiejętności uczenia się.

Obowiązki zawodowe:

• Pomoc we wdrażaniu indywidualnych planów edukacyjnych dla uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi i niepełnosprawnościami (SEND)
• Wspieranie uczniów w zajęciach edukacyjnych zarówno w grupach, jak i indywidualnie
• Udzielanie pomocy w zakresie potrzeb pielęgnacyjnych, w razie potrzeby
• Pomoc w tworzeniu wspierającego i włączającego środowiska edukacyjnego
• Współpraca z nauczycielami i innymi specjalistami w celu zapewnienia jak najlepszych rezultatów dla uczniów

Wymagane kwalifikacje:

• Minimum świadectwa GCSE (lub równoważne) z języka angielskiego i matematyki
• Doświadczenie w pracy z dziećmi lub osobami z SEND (w środowisku szkolnym lub doświadczenie osobiste)
• Zrozumienie procedur dotyczących ochrony i bezpieczeństwa dzieci

Wykształcenie:

Odpowiednie kwalifikacje z zakresu edukacji lub specjalnych potrzeb edukacyjnych są mile widziane, ale nieobowiązkowe.

Wiedza i umiejętności:

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne
• Umiejętność efektywnej pracy w zespole
• Cierpliwość i empatia w pracy z uczniami

Preferowane kwalifikacje:

• Kwalifikacja Asystenta Nauczyciela lub równoważna
• Certyfikat pierwszej pomocy

Warunki pracy:

• Pełny etat, od poniedziałku do piątku
• Praca w środowisku szkolnym
• Możliwość dodatkowych szkoleń i rozwoju
• Zredukowane klasy (7-9 uczniów)

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Więcej informacji można znaleźć w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważny rozszerzony Disclosure and Barring Service (DBS) check oraz być zapisani do DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły naszej polityki prywatności są dostępne na stronie Protocol Education.