Nauczyciel klasy KS2 | BS16
Kochasz uczyć w klasach 3 i 4, ale szukasz większej równowagi?
To właśnie w niższych klasach drugiego etapu edukacyjnego (Lower KS2) pewność siebie uczniów zaczyna rosnąć.
Dzieci stają się bardziej samodzielne, ich ciekawość wzrasta, a one są gotowe podejmować nowe wyzwania w całym programie nauczania. To satysfakcjonujący etap nauczania, ale wiemy, że wymagania pełnoetatowej pracy w klasie nie zawsze pasują do równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, której szukasz.
Protocol Education poszukuje entuzjastycznych i doświadczonych nauczycieli klas 3 i 4 na elastyczne stanowiska zastępstw i pokrycia PPA w lokalnych szkołach podstawowych od listopada 2026.
Niezależnie od tego, czy szukasz regularnego pokrycia PPA, pracy w niepełnym wymiarze godzin, czy różnorodności codziennych zastępstw – pomożemy Ci znaleźć oferty odpowiadające Twojemu stylowi życia i preferencjom zawodowym.
Bez niekończących się wieczorów poświęconych planowaniu.
Bez nocnego sprawdzania prac.
Bez zebrań z rodzicami zajmujących cały Twój kalendarz.
Tylko dobre nauczanie, zaangażowani uczniowie i elastyczność, by cieszyć się karierą na własnych warunkach.
Dlaczego warto wybrać Protocol Education?
Rozumiemy, że dobre nauczanie ma miejsce wtedy, gdy nauczyciele czują się wspierani, doceniani i obdarzeni zaufaniem.
✅ Elastyczne możliwości dostosowane do Twojego stylu życia
✅ Opcje długoterminowe, krótkoterminowe i codzienne zastępstwa
✅ Konkurencyjne stawki dzienne wypłacane co tydzień przez PAYE
✅ Możliwości w wspierających szkołach lokalnych w rejonie Bristolu
✅ Doświadczenie w szkołach ogólnodostępnych i specjalistycznych
✅ Dedykowani konsultanci znający specyfikę niższych klas KS2 i edukacji wczesnoszkolnej
✅ Bezpłatne szkolenia CPD i możliwości rozwoju zawodowego
✅ Prosty system rezerwacji i ewidencji czasu pracy z minimalną ilością formalności
✅ Bonus polecający w wysokości 250 funtów za polecenie nauczyciela
Stanowisko
Jako nauczyciel zastępstw i pokrycia PPA w niższych klasach KS2 będziesz:
- Prowadzić angażujące lekcje z programu nauczania klas 3 i 4
- Wspierać uczniów w rozwijaniu samodzielności i pewności siebie
- Tworzyć pozytywne, włączające środowiska edukacyjne, w których dzieci mogą się rozwijać
- Dostosowywać nauczanie do potrzeb wszystkich uczniów, w tym tych ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi (SEND)
- Budować silne relacje z uczniami i personelem
- Utrzymywać wysokie oczekiwania zarówno wobec nauki, jak i zachowania
- Inspirować ciekawość i miłość do nauki w ramach szerokiego i kreatywnego programu nauczania
Niezależnie od tego, czy będziesz zastępować klasy przez jeden dzień, czy wspierać szkołę w dłuższej perspektywie – wywrzesz znaczący wpływ na naukę i rozwój dzieci.
O Tobie
Szukamy nauczycieli, którzy:
- Posiadają status nauczyciela dyplomowanego (QTS)
- Mają doświadczenie w nauczaniu na niższym etapie Key Stage 2
- Potrafią prowadzić angażujące i kreatywne lekcje
- Potrafią dostosować proces nauczania do zróżnicowanych potrzeb, w tym SEND
- Szybko budują pozytywne i profesjonalne relacje
- Są spokojni, cierpliwi i elastyczni w swoim podejściu
- Posiadają silne umiejętności zarządzania klasą
- Pasją pomagają każdemu dziecku w osiągnięciu pełnego potencjału
Doświadczenie we wspieraniu uczniów z ASD, ADHD, SEMH lub dodatkowymi potrzebami edukacyjnymi będzie dużym atutem.
Co jest nam potrzebne, aby Cię zakwalifikować
Aby Cię zarejestrować i przygotować do pracy, będziemy potrzebować:
- Ważnego paszportu lub dowodu prawa do pracy w Wielkiej Brytanii
- Dwóch dowodów adresu, np. prawa jazdy, rachunku za media lub decyzji o podatku lokalnym
- CV obejmującego ostatnie 10 lat historii zatrudnienia i/lub edukacji, z wyjaśnieniem wszelkich przerw
- Dwuletnich referencji, w tym z ostatniego miejsca pracy w szkole (jeśli dotyczy)
- Zaświadczenia o niekaralności z kraju zamieszkania za granicą, jeśli w ciągu ostatnich 5 lat mieszkałeś za granicą przez 3 miesiące lub dłużej
Gotowy, by ponownie cieszyć się nauczaniem?
Jeśli jesteś nauczycielem klasy 3 lub 4 i szukasz elastyczności, różnorodności oraz możliwości skupienia się na tym, co kochasz najbardziej – nauczaniu – chętnie się z Tobą skontaktujemy.
Złóż aplikację już dziś i pozwól Protocol Education znaleźć dla Ciebie rolę, w której będziesz mógł realnie wpływać na rozwój dzieci, zachowując jednocześnie równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, na którą zasługujesz.
Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Wszyscy kandydaci będą podlegać rozszerzonemu sprawdzeniu DBS oraz weryfikacji referencji zgodnie z zasadami bezpiecznej rekrutacji.
Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie internetowej Protocol Education.
Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia tej roli w stanowisko stałe w późniejszym terminie.
Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważne rozszerzone zaświadczenie Disclosure and Barring Service (DBS) i być zapisani do usługi DBS Update Service.
Zapewniamy pełne wsparcie. Politykę prywatności Protocol Education znajdziesz na stronie internetowej firmy.