Czy jesteś Nauczycielem na Wczesnym Etapie Kariery (ECT), gotowym rozpocząć swoją przygodę z nauczaniem w listopadzie?

Protocol Education współpracuje z wieloma przyjaznymi i wspierającymi szkołami podstawowymi w Bath i okolicach, poszukując entuzjastycznych nauczycieli ECT na pełnoetatowe stanowiska nauczycielskie rozpoczynające się we wrześniu.

Niezależnie od tego, czy szukasz swojej pierwszej stałej roli, czy długoterminowego zatrudnienia w celu ukończenia okresu indukcyjnego, pomożemy Ci znaleźć szkołę, w której poczujesz się wspierany, doceniany i będziesz mógł rozwijać się od pierwszego dnia.

Dlaczego warto wybrać Protocol Education?

• Pełnoetatowe możliwości nauczania z rozpoczęciem w listopadzie
• Stanowiska dostępne w Bath i okolicach
• Konkurowalne stawki dzienne wypłacane co tydzień
• Wsparcie w znalezieniu odpowiedniej szkoły i grupy wiekowej
• Poradnictwo od doświadczonych konsultantów, którzy rozumieją ścieżkę kariery ECT
• Możliwości w szkołach zapewniających silne wsparcie mentorskie i okres indukcyjny

Zakres obowiązków

• Planowanie i prowadzenie angażujących lekcji, które inspirują i stawiają wyzwania uczniom
• Tworzenie pozytywnego i włączającego środowiska klasowego, w którym każde dziecko może osiągnąć sukces
• Budowanie silnych relacji z uczniami, rodzicami i współpracownikami
• Ocena postępów i dostosowywanie metod nauczania do potrzeb wszystkich uczniów
• Zaangażowanie w życie szkoły i integracja ze społecznością szkolną
• Rozwijanie własnych umiejętności przy wsparciu doświadczonych nauczycieli i liderów

Dlaczego ta rola jest idealna dla nauczycieli ECT

Rozpoczęcie kariery nauczycielskiej to ekscytujący kamień milowy, a wybór odpowiedniej szkoły może mieć ogromne znaczenie.

Poszukujemy nauczycieli ECT, którzy:

• Pasją do wywierania pozytywnego wpływu na naukę i rozwój dzieci
• Chętnie kontynuują rozwój swoich umiejętności nauczycielskich
• Są entuzjastyczni, refleksyjni i dążą do wysokich standardów
• Są gotowi na nowe wyzwania i możliwości
• Szukają wspierającego środowiska, aby rozpocząć swoją karierę nauczycielską

Czego oczekują szkoły

• Status Nauczyciela Kwalifikowanego (QTS) lub w trakcie jego uzyskiwania
• Silna obecność w klasie i doskonałe umiejętności komunikacyjne
• Pozytywne, proaktywne nastawienie i gotowość do nauki
• Zaangażowanie w tworzenie angażujących i włączających doświadczeń edukacyjnych
• Umiejętność budowania pozytywnych relacji z uczniami, personelem i rodzinami

Co oferujemy

• Pełnoetatowe możliwości nauczania od września
• Tygodniowe wynagrodzenie PAYE bez potrąceń związanych z firmami parasolowymi
• Dostęp do bezpłatnych szkoleń CPD i kursów rozwoju zawodowego
• Bieżące wsparcie przez cały okres kariery ECT
• Możliwości w różnorodnych, przyjaznych szkołach podstawowych
• Dedykowanego konsultanta, który będzie wspierał Cię na każdym etapie

Gotowy, aby rozpocząć swoją karierę nauczycielską?

Pozwól nam pomóc Ci znaleźć szkołę, w której będziesz mógł rozwijać pewność siebie, doskonalić umiejętności i wywierać trwały wpływ na młodych uczniów.

Co jest potrzebne, aby rozpocząć współpracę

• Paszport
• Dwa dowody adresu (np. prawo jazdy, rachunek za media lub pismo z urzędu gminy)
• CV obejmujące ostatnie 10 lat pracy lub edukacji, z wyjaśnieniem wszelkich przerw
• Dwa referencje za ostatnie dwa lata
• Zaświadczenie o niekaralności z kraju zamieszkania za granicą (jeśli przebywałeś za granicą przez trzy miesiące lub dłużej w ciągu ostatnich pięciu lat)

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i przeszkolenie do tej roli. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie internetowej Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego wynagrodzenia urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi ustawowymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać lub uzyskać ważne rozszerzone zaświadczenie Disclosure and Barring Service (DBS) oraz zapisać się do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły naszej polityki prywatności znajdują się na stronie internetowej Protocol Education.