Logo Jober.pl
Work4You Global Sp. z o.o.
Work4You Global Sp. z o.o.

Work4You Global Sp. z o.o.

dodano: 5 dni temu66Wyświetleń1Aplikacji

⭐ Spawacz MIG/ MAG + Monter-KONSTRUKCJE STALOWE- 620 € netto/ tydzień (NP/MM)

Miejsce Pracy

DeurneHolandiaHolandia

wynagrodzenie

620 EUR / tydzień

Od zarazZ zakwaterowaniemWyjazd Zorganizowany
Znajomość jezyka
angielski
Typ oferty
Praca tymczasowa
Doświadczenie
Minimum rok

Zakład produkujący konstrukcje stalowe z okolic Deurne,

szuka spawaczy - monterów MIG/ MAG (M/K)

 

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za montaż i spawanie MIG/ MAG stalowych części konstrukcyjnych na podstawie rysunków technicznych. . Będziesz spawał metodą MIG/MAG (135) różnych konstrukcje stalowe dla sektorów takich jak budownictwo komercyjne, obiekty rolnicze czy zakwaterowania jeździeckie, potem będziesz te konstrukcje montował.

Praca 46,25 h/ tydzień: 06:45 - 17:00, od poniedziałku do piątku

 

Naszym kandydatom zapewniamy:

  • Wynagrodzenie wypłacane co tydzień (w czwartek): 16.69€/h brutto + 5,24% ATV= 620€ brutto/ tydzień+ możliwe nadgodziny w soboty
  • Umowa na warunkach holenderskich (podpisywanie umowy w biurze w poniedziałek, środę lub piątek w godz. 8:00 - 15:00) oraz rozmowa kwalifikacyjna w biurze
  • Zakwaterowanie (w pokojach 1- osobowych, koszt 145 € tygodniowo)
  • Ubezpieczenie (koszt na tydzień 38.05 €)
  • Możiwy zakup obuwia ochronnego w kwocie 30€/ para
  • Dojazd do pracy samochodem służbowym lub rowerem (do 10km)

 

Wymagania:

  • J. angielski lub holenderski w stopniu komunikatywnym (B1)
  • Doświadczenie jako spawacz MIG/ MAG ( min. 1,5 roku)
  • Umiejętność czytanie rysunku technicznego oraz montażu
  • Certyfikat spawacza MIG/MAG
  • Pościel (lub śpiwór/ koc/ poduszkę), drobne przybory kuchenne oraz buty ochronne

 

Upewnij się, że podałeś nam aktualny numer telefonu, abyśmy mogli się z Tobą skontaktować!

Telefon: 0048 32 440 14 74

 

W CV prosimy o umieszczenie poniższej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10.05.2018 r. (Dz.U. 2018 poz. 1000)".