Szukamy osoby, która wesprze nasz dział handlowy w codziennej pracy związanej z wyszukiwaniem informacji, obsługą zapytań ofertowych, monitorowaniem przetargów oraz docieraniem do potencjalnych klientów i kontaktów biznesowych.

To stanowisko dla osoby ciekawej świata, dociekliwej i dobrze odnajdującej się w Internecie. Nie oczekujemy wieloletniego doświadczenia — ważniejsze są dla nas samodzielność, dokładność, inicjatywa i chęć szybkiego uczenia się.

Rola ma charakter juniorski i może być dobrym początkiem kariery w obszarze sprzedaży B2B, business development, analizy rynku lub marketingu.

Czym będziesz się zajmować?

• wprowadzaniem i porządkowaniem zapytań ofertowych,
• wyszukiwaniem oraz rejestrowaniem przetargów i innych możliwości sprzedażowych,
• monitorowaniem wybranych źródeł internetowych, baz i portali,
• wyszukiwaniem potencjalnych klientów, firm oraz osób kontaktowych,
• internetowym researchem na potrzeby działu handlowego,
• zbieraniem, weryfikowaniem i porządkowaniem informacji,
• aktualizacją danych w systemach i zestawieniach,
• przygotowywaniem prostych analiz, podsumowań i materiałów dla zespołu,
• wykorzystywaniem nowoczesnych narzędzi IT i AI do usprawniania codziennej pracy,
• bieżącym wsparciem organizacyjnym zespołu sprzedaży.
• Kogo szukamy?

Dobrze odnajdziesz się w tej roli, jeśli:

• lubisz szukać informacji i potrafisz dotrzeć do nich różnymi drogami,
• jesteś dociekliwy/a — pierwsza odpowiedź z Google nie zawsze jest dla Ciebie odpowiedzią ostateczną,
• sprawnie korzystasz z internetu i nowych technologii,
• potrafisz ocenić wiarygodność znalezionych informacji,
• jesteś dobrze zorganizowany/a, dokładny/a i terminowy/a,
• nie boisz się samodzielnie szukać rozwiązań,
• szybko się uczysz i chcesz poznawać nowe zagadnienia,
• swobodnie korzystasz z komputera, arkuszy kalkulacyjnych i narzędzi online,
• znasz język angielski na poziomie pozwalającym na swobodne wyszukiwanie i analizowanie informacji oraz korespondencję biznesową,
• interesują Cię możliwości wykorzystania narzędzi AI w pracy.
• Doświadczenie zawodowe nie jest konieczne. Liczą się przede wszystkim potencjał, sposób myślenia i podejście do pracy.

Zapraszamy zarówno osoby rozpoczynające karierę zawodową, jak i kandydatów oraz kandydatki, którzy chcą rozwijać się w nowym obszarze. Status studenta nie jest wymagany.

Co oferujemy?

• wdrożenie i wsparcie bardziej doświadczonego zespołu,
• możliwość zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu sprzedaży B2B i funkcjonowania działu handlowego,
• naukę wyszukiwania i analizowania informacji biznesowych,
• możliwość poznania rynku przetargów i zapytań ofertowych,
• dużą przestrzeń do wykorzystywania nowych technologii i proponowania własnych usprawnień,
• stopniowe zwiększanie samodzielności i odpowiedzialności,
• możliwość rozwoju wraz ze stanowiskiem,
• work balance

RODO:

Administratorem danych osobowych jest Alpin Weld Sp. z o.o., z siedzibą: ul. Wały Piastowskie 1/1508, 80-855 Gdańsk .

Dane osobowe kandydatów będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji, oceny kwalifikacji oraz kontaktu w sprawie rekrutacji. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO w związku z przepisami Kodeksu pracy, a w zakresie danych podanych dobrowolnie — zgoda kandydata.

Dane będą przechowywane przez czas trwania rekrutacji, a po jej zakończeniu przez okres niezbędny do zabezpieczenia ewentualnych roszczeń. W przypadku zgody na przyszłe rekrutacje dane będą przechowywane przez 12 miesięcy.

Kandydat ma prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu, cofnięcia zgody oraz złożenia skargi do Prezesa UODO.

Podanie danych wymaganych przepisami prawa pracy jest niezbędne do udziału w rekrutacji, a podanie pozostałych danych jest dobrowoln