Oferty pracy dla absolwentów w Leeds | Absolwenci psychologii, edukacji, sportu i sztuk performatywnych
Leeds
Konkurencyjne wynagrodzenie dzienne
Od poniedziałku do piątku, 8:30–15:30
Elastyczne daty rozpoczęcia
Pełny etat i długoterminowe stanowiska

Szukasz ofert pracy dla absolwentów w Leeds, które oferują realne doświadczenie, rozwój kariery i satysfakcjonującą pracę?

Protocol Education rekrutuje absolwentów do pracy w specjalistycznych placówkach edukacyjnych w Leeds, w tym w szkołach SEND, placówkach specjalistycznych, placówkach SEMH oraz w alternatywnych formach kształcenia.

Poszukujemy absolwentów kierunków Psychologia, Nauki o Edukacji, Sport, Drama, Sztuki performatywne oraz pokrewnych, którzy wesprą dzieci i młodzież z dodatkowymi potrzebami.

Te role są idealne dla osób rozważających karierę w:

• Nauczaniu
• Psychologii edukacyjnej
• Poradnictwie
• Wsparciu zdrowia psychicznego
• Pracy z młodzieżą
• Wsparciu behawioralnym
• Pracy socjalnej
• Edukacji SEND

To doskonała okazja do zdobycia praktycznego doświadczenia we wspieraniu uczniów z autyzmem, ADHD, potrzebami SEMH, trudnościami w uczeniu się oraz potrzebami behawioralnymi.

Dostępne role:

Asystent nauczyciela SEND
Asystent wsparcia behawioralnego
Mentor ds. nauki
‍ Asystent wsparcia w klasie
Pracownik wsparcia pastoralnego
⚽ Mentor behawioralny ds. sportu

Do obowiązków będzie należało:

Wspieranie uczniów indywidualnie oraz w małych grupach w szkołach specjalnych i alternatywnych placówkach

Pomoc uczniom w regulacji emocji, zachowaniu i zaangażowaniu w zajęciach

Wspieranie nauki w klasie i poza nią

Budowanie pozytywnych relacji z uczniami potrzebującymi stałości i struktury

Ścisła współpraca z nauczycielami, koordynatorami SENDCO oraz zespołami pastoralnymi

Tworzenie bezpiecznego, spokojnego i wspierającego środowiska nauki

Dlaczego absolwenci tych kierunków odnajdują się w placówkach specjalistycznych:

Absolwenci psychologii
Dobra znajomość zachowań, dobrostanu emocjonalnego oraz rozwoju dziecka.

Absolwenci kierunków edukacyjnych
Wiedza na temat uczenia się, rozwoju oraz praktyki klasowej.

⚽ Absolwenci sportu
Doskonałe wzorce do naśladowania, posiadający umiejętności komunikacji, odporności oraz zarządzania zachowaniem. Szczególnie cenieni we wsparciu behawioralnym, mentoringu i placówkach SEMH.

Absolwenci dramatu i sztuk performatywnych
Pewni siebie komunikatorzy, szybko budujący relacje i angażujący uczniów poprzez kreatywność i energię.

Będziesz odpowiednim kandydatem, jeśli:

Posiadasz dyplom z psychologii, edukacji, sportu, dramatu, sztuk performatywnych lub pokrewnego kierunku

Masz doświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą – może to obejmować coaching, korepetycje, mentoring, opiekę lub pracę z młodzieżą

Jesteś spokojny, odporny i pewny siebie w trudnych sytuacjach

Potrafisz budować pozytywne relacje i skutecznie komunikować się

Jesteś zainteresowany pracą w obszarze SEND, SEMH lub edukacji specjalistycznej

Nie jest wymagane formalne kwalifikacje asystenta nauczyciela. Zapewniamy pełne wsparcie i szkolenia.

Dlaczego warto pracować z Protocol Education?

Tygodniowe wynagrodzenie PAYE, bez potrąceń związanych z umbrella company

Bezpłatne szkolenia CPD, w tym Team Teach oraz rozwój w zakresie SEND

Wsparcie dedykowanego konsultanta przez cały okres zatrudnienia

Dostęp do ról w szkołach SEND, placówkach SEMH oraz szkołach ogólnodostępnych

Długoterminowe możliwości z wyraźnym rozwojem kariery

Doświadczenie wspierające przyszłą karierę w edukacji, psychologii, terapii i opiece pastoralnej

✨ Posiadasz certyfikat Thrive? To dodatkowy atut.

Nie masz jeszcze certyfikatu Thrive? Zapytaj nas o bezpłatne szkolenie Thrive. To świetny sposób na zwiększenie pewności siebie we wspieraniu uczniów z potrzebami emocjonalnymi i behawioralnymi.

Złóż aplikację już dziś i rozpocznij karierę w edukacji specjalistycznej z Protocol Education.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia roli w stanowisko stałe w późniejszym terminie.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach weryfikacji kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding oraz Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) lub zapisać się do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły polityki prywatności dostępne są na stronie Protocol Education.