✅ PRACOWNIK DS. OPAKOWAŃ ZWROTNYCH z PRAWEM JAZDY. Rejon AALSMEER

Marvel Personal Consulting jest agencją pracy wpisaną na podstawie Certyfikatu Ministra Gospodarki i Pracy do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 401

Dla naszych klientów z okolic (1431) Aalsmeer- Rijnsburg (2231) poszukujemy obecnie pracowników do pracy na stanowisku:

PRACOWNIK DS. OPAKOWAŃ ZWROTNYCH

Zakres obowiązków:

Jako pracownik ds. opakowań zwrotnych będziesz odpowiedzialny/-a za:

Opróżnianie wiader po kwiatach (wylewanie wody).

Układanie wiader na wózkach transportowych.

Nasze oczekiwania:

Szukamy osoby, która:

Posiada prawo jazdy kat. B

Jest elastyczna i odporna na stres

Dba o porządek i dokładność

Nie boi się pracy fizycznej

Godziny pracy:

Poniedziałek: 04:00 - 18:00

Wtorek: 06:00 - 15:00

Środa: 04:00/05:00 - 15:30/16:00

Czwartek: 06:00 - 14:00

Piątek: 05:00 - 18:00

Przerwy:

    05:45 - 06:00 (przy rozpoczęciu pracy o 04:00)

    08:10 - 08:30

    10:30 - 10:45

    13:00 - 13:30

    15:30 - 15:45 (przy dłuższej zmianie)

Z każdego przepracowanego dnia odliczane jest 30 minut przerwy.

Warunki zatrudnienia:

• Wynagrodzenie zgodne z układem zbiorowym pracy CAO Groothandel Bloemen en Planten (Hurtowa Sprzedaż Kwiatów i Roślin) €14,99 brutto/h 

• Możliwość pracy w pełnym wymiarze godzin. Min (40 godziny tygodniowo)

• Umowę o pracę na warunkach holenderskich

• Pracę w solidnej, wypłacalnej agencji, działającej w branży od wielu lat

• Ubezpieczenie tygodniowo € 38,49

• DOBRE ZAKWATEROWANIE AGENCYJNE/ DOMKI JEDNORODZINNE  

• Koszt zakwaterowania zależny od lokacji od € 128,00 do € 150,88/tyg. / pokoje 2 osobowe 

• Bezpłatnie rower do użytku, bądź samochód powyżej 10 km do pracy;

• Polskojęzyczny koordynator, z którym można się kontaktować telefonicznie

• Cotygodniowe wypłaty

• 8,33% pieniędzy wakacyjnych rocznie 

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Marvel Personal Consulting Adam Goślinowski z siedzibą w Gryfinie (74-100), ul. Łużycka 87.Dane przetwarzane są na podstawie art. 6 ust. 1 lit. b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO) dla potrzeb rekrutacji. Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych, ich poprawiania, sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.CV bez klauzuli nie będą brane pod uwagę.

BIURO PRACY OD 2001 ROKU!