Współpracuję z przyjemną, wspierającą szkołą podstawową w Uxbridge poszukującą pasjonującego i zaangażowanego Nauczyciela klasy do dołączenia do ich zespołu na pełny etat, na dłuższy okres.

To fantastyczna okazja dla nauczyciela pragnącego dołączyć do szkoły, w której pracownicy są dobrze wspierani, praca zespołowa jest naprawdę ceniona, a nauczyciele otrzymują wsparcie potrzebne do prowadzenia świetnych lekcji.

Szkoła chętnie pozna zarówno doświadczonych nauczycieli, jak i entuzjastycznych nauczycieli na początku kariery (ECT), którzy wniosą energię, kreatywność i wysokie oczekiwania do klasy.

✨ Czego możesz oczekiwać:

✅ Wspierające i dostępne kierownictwo
✅ Przyjazny i współpracujący zespół nauczycieli
✅ Regularny czas PPA
✅ Wsparcie w planowaniu i programie nauczania
✅ Zaangażowani uczniowie gotowi do nauki
✅ Doskonała okazja do rozwijania praktyki nauczania
✅ Długoterminowa rola oferująca stabilność i konsekwencję

‍ Chętnie usłyszę od nauczycieli, którzy:

• Posiadają UK QTS
• Potrafią prowadzić angażujące i inspirujące lekcje
• Mają silne zarządzanie klasą i zachowaniem
• Są pasjonatami pomagania każdemu dziecku w osiąganiu postępów
• Są niezawodni, proaktywni i zaangażowani w stanie się częścią społeczności szkolnej

Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym nauczycielem szkoły podstawowej poszukującym kolejnej długoterminowej roli, czy nauczycielem ECT szukającym odpowiedniej szkoły, aby zbudować pewność siebie i rozwijać się, może to być świetna okazja.

Zainteresowany? Załącz swoje aktualne CV, a skontaktujemy się jak najszybciej.

⭐ Szkoła chętnie pozna odpowiednich nauczycieli szybko, dlatego wczesne aplikacje są mocno zachęcane.

Wszyscy kandydaci będą wymagać odpowiednich kwalifikacji i szkolenia na to stanowisko. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość przekształcenia tej roli w stałą w późniejszym terminie.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów z krótkiej listy.
Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony Disclosure and Barring Service (DBS) check i być zapisani do DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Szczegóły naszej polityki prywatności znajdują się na stronie Protocol Education.