DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 5-7 PLN/m-c
- Firma: Double Respect Sp. z o.o
- Kontakt: Khrystyna Maior
- Telefon:
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum 2 lata
Zadania
● Planowanie, wdrażanie i nadzorowanie wszystkich aspektów pracy działu HR
● Zarządzanie pełnym cyklem zatrudnienia
● Nadzorowanie procesów rekrutacyjnych oraz współpracy w tym zakresie z firmami
zewnętrznymi
● Ścisła współpraca z działem sprzedaży
● Współpraca z zespołem HR oraz pozostałymi zespołami w firmie
● Nadzór nad poprawną i terminową realizacją procesów kadrowych
● Tworzenia bazy kandydatów
● Prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych
● Raportowanie wyników pracy
● Współpraca z instytucjami
● Publikowanie oferty
● Przygotowanie dokumentów do rozmowy kwalifikacyjnej
Wymagania
● Doświadczenie w obszarze HR doświadczenie w procesach rekrutacyjnych
● Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
● Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy
● Gotowość do ciągłego poszerzania wiedzy
● Celowość, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.
● Znajomość języka angielskiego oraz ukraińskiego albo rosyjskiego
● Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne
Oferujemy
● Umowę o pracę na pełny etat + premia zależności od wyników
● Możliwość zdobycia cennego doświadczenia oraz rozwoju zawodowego
● Pracę w miłej atmosferze opartą na wzajemnym zaufaniu i szacunku
● Dostęp do szkoleń
● Premie w zależności od wyników
● Niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon).
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."