Wszystkie artykuły dotyczące pracy i życia w Niemczech.

Niemcy - Jober.pl - Artykuły o pracy i życiu w Niemczech

niemcy

Niemcy

Informacje o pracy i zarobkach w Polsce i za granicą.

Artykuły o pracy i karierze - Jober.pl

praca

Informacje na temat wyjazdu i pracy za granicą. Sprawdź nasz poradnik emigranta.

Informacje o wyjeździe i pracy za granicą - Jober.pl - cenne informacje dla emigranta

zagranica

Jeśli zastanawiasz się ile możesz zarobić w poszczególnych krajach, zajrzyj tutaj. Podsumowujemy wynagrodzenia w Polsce i za granicą.

Zarobki - Jober.pl - artykuły o zarobkach

zarobki

20220426223939_626874ab0667f2.72664024.jpg

20220426223942_626874ae617573.58239788.jpg

Niemcy to jeden z najpopularniejszych krajów emigracji zarobkowej w Europie. Dlaczego? Proponuje wiele możliwości zawodowych. Na brak ofert pracy nie mogą narzekać zarówno znający język specjaliści, jak również osoby bez doświadczenia i bez znajomości języka. Praca w Niemczech niezmiennie pozostaje atrakcyjnym kierunkiem dla pracowników fizycznych z branży budowlanej, produkcyjnej i logistycznej, a także dla opiekunów, pracowników gastronomii i hotelarstwa czy w szeroko pojętej medycynie i inżynierii. O czym warto pamiętać rozglądając się za pracą w Niemczech? <h2>Ile możesz zarobić?</h2>Tutaj wszystko zależy od Twojego doświadczenia i umiejętności. Płaca minimalna w Niemczech jest rokrocznie podnoszona i aktualnie wynosi 9,35 euro na godzinę. Porównując tą wartość z pensją minimalną w Polsce, która w 2020 roku wynosi 2600 złotych (czyli około 600 euro), co na godzinę daje nam ok. 3,75 euro. To prawie 2,5-krotnie mniej niż w Niemczech. Kolejna podwyżka w tym zakresie planowana jest na początek 2021 roku.Sprawdź artykuł: <a href="https://www.jober.pl/articles/koszty-zycia-w-niemczech-11" target="_blank">Ile kosztuje życie w Niemczech?</a> i <a href="https://www.jober.pl/articles/zarobki-niemcy-10" target="_blank">Ile można zarobić w Niemczech?</a> <h2>Formalności - o co zadbać przed podjęciem pracy w Niemczech?&nbsp;</h2> <h3>Pozwolenie o pracę&nbsp;</h3>Obywatel Unii Europejskiej, czyli także Polski nie potrzebuje dodatkowo starać się o pozwolenie na pracę na terenie Niemiec. Musi za to posiadać ważny paszport lub dowód osobisty i stosować się do niemieckich praw i przepisów pracy.Dokumenty poświadczające kwalifikacjeJeśli zawód tego wymaga musisz posiadać udokumentowane uprawnienia, certyfikaty, doświadczenie zawodowe, ewentualnie dodatkowe dokumenty z urzędu pracy. Należy pamiętać o przetłumaczeniu ich na język niemiecki.&nbsp; <h3>Dokumenty związane z wykształceniem</h3>Gdy praca, o którą się starasz wymaga potwierdzenia zdobytego wykształcenia musisz przedłożyć dokumenty uwiarygadniające posiadane kwalifikacje. Oczywiście dokumenty muszą zostać przetłumaczone na język niemiecki. Aby otrzymać konkretną posadę (niektóre zawody tego wymagają) bądź polepszyć swoje szanse na niemieckim rynku pracy potrzebne będzie dodatkowo uznanie kwalifikacji. Procedura uznawania kwalifikacji polega na porównywaniu zagranicznych kwalifikacji zawodowych - w naszym przypadku polskich - z odpowiednią kwalifikacją niemiecką. Więcej informacji o tym znajdziesz na stronie: <a href="https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/index.php" target="_blank">https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/index.php</a> <h3>Ubezpieczenie zdrowotne&nbsp;</h3>Jeżeli planujesz wyjechać do Niemiec i dopiero na miejscu rozpocząć poszukiwanie pracy pamiętaj o wyrobieniu karty EKUZ, która jest dowodem ubezpieczenia zdrowotnego w Polsce. Na stronie Narodowego Funduszu Zdrowia znajdziesz informację, jak uzyskać kartę, na jakich warunkach i jak długo możesz z niej korzystać.&nbsp;Jeżeli decydujesz się na stały pobyt w Niemczech musisz zadbać o niemieckie ubezpieczenie zdrowotne. Jednak rekomendujemy wcześniejsze znalezienie ofert (Sprawdź <a href="https://niemcy.jober.pl" target="_blank">oferty pracy</a>), ponieważ w momencie podjęcia pracy u niemieckiego pracodawcy obowiązek ubezpieczeniowy przechodzi na niego. <h3>Rodzaje umów o pracę</h3>Przepisy prawa pracy w Niemczech reguluje Kodeks Cywilny Bürgerliches Gesetzesbuch (BGB), który porządkuje zasady zawarcia umowy o pracę pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Możesz wybierać pomiędzy pracą na cały etat lub różnymi formami zatrudnienia w niepełnym wymiarze godzin. Rozpoczynając legalną pracę w Niemczech możesz trafić na dwa rodzaje: Arbeitsvertrag- odpowiednik umowy o pracę oraz MINIJOB. Najpopularniejszą opcją zatrudniania w Niemczech jest podpisanie umowy o prace (Arbeitsvertrag). Możesz podpisać ją na czas określony (często stosowana dla pracowników sezonowych) oraz nieokreślony. Ciekawym rozwiązaniem jest także umowa MINIJOB. Zakłada ona zatrudnienie pracownika w niepełnym wymiarze godzin, nie może on zarobić więcej niż 450 Euro w skali miesiąca. Może być to forma zarobienia dodatkowych pieniędzy do budżetu będąc nadal osobą bezrobotną (i pobierając zasiłek), bądź na przykład mając kilka innych prac. Jest to też popularna opcja wśród uczniów i studentów. Przy tym rodzaju umowy pracownik jest dodatkowo zwolniony z całkowitego odprowadzania podatków od wynagrodzenia. Jednak to rozwiązanie ma też swoje minusy: brak ubezpieczenia zdrowotnego, brak okresu wypowiedzenia oraz brak urlopu lekarskiego.&nbsp; <h2>Znajomość języka niemieckiego</h2>Aktualnie można znaleźć wiele ofert pracy, które nie wymagają znajomości języka niemieckiego. Są to zazwyczaj jednak stanowiska niżej opłacane i nie wymagające wysokich kompetencji. Jeśli chcesz podnieść swoje szanse na znalezienie pracy, która ofertuje wyższe wynagrodzenie warto zadbać o umiejętność porozumiewania się w języku niemieckim. O tym, gdzie możesz za darmo uczyć się niemieckiego znajdziesz w naszym artykule: <a href="https://www.jober.pl/articles/nauka-jezyka-niemieckiego-13" target="_blank">„Darmowe sposoby na naukę języka niemieckiego” </a> <h2>Zadbaj o zakwaterowanie</h2>Jeśli chcesz podjąć pracę w Niemczech warto znaleźć sobie lokum niedaleko pracy. Zdarza się, że pracodawca zapewnia zakwaterowanie bądź pomaga w znalezieniu optymalnego rozwiązania. Jednak w dużej mierze musisz zadbać o to sam. Możesz wynająć mieszkanie, jednak proces ten trwa niekiedy kilka tygodni i trzeba przedstawić zaświadczenie o zarobkach z ostatnich 3 miesięcy. Warto rozważyć też opcję Wohngemeinschaft, czyli współdzielenia mieszkania z innymi osobami. W tej opcji wynajmujesz jeden pokój w większym mieszkaniu. Więcej o warunkach mieszkaniowych w Niemczech przeczytasz w tym artykule: <a href="https://www.jober.pl/articles/wynajem-mieszkania-lub-pokoju-12" target="_blank">Wynajem mieszkania lub pokoju w Niemczech.</a> <h2>Podsumowanie&nbsp;</h2>Niemiecki rynek pracy wciąż ma bardzo dużo do zaoferowania dla emigrantów zarobkowych z Polski. Co chwilę pojawiają się nowe oferty pracy zarówno dla wykwalifikowanych pracowników z bardzo dobrą znajomością języka niemieckiego, jak również dla osób bez doświadczenia czy umiejętności posługiwania się innymi językami niż język polski. Nadal też warunki finansowe i stanowiska pracy bywają dużo bardziej atrakcyjne niż na naszym rodzimym rynku pracy. Pamiętaj więc, że w razie problemów ze znalezieniem pracy w Polsce masz możliwość alternatywnych rozwiązań.

Chcesz wyjechać do Niemiec ale nie wiesz czy warto i od czego zacząć? Zajrzyj tutaj, dowiedz się co radzi Jober.pl

Wyjazd do pracy do Niemiec - na co zwrócić uwagę

20220426222105_6268705124b255.74823642.jpg

20220426222109_62687055a109d9.39873828.jpg

Przydatne informacje dla każdego, kto chciałby wyjechać do Niemiec zarobkowo lub na stałe.

Szukasz pracy w Niemczech? Koniecznie przeczytaj ten artykuł i dowiedz się najważniejszych rzeczy potrzebnych przed wyjazdem.

Praca Niemcy - przydatne informacje

Niemcy - informacje o pracy i życiu w Niemczech

praca-niemcy-przydatne-informacje

Przed rozpoczęciem pracy w Niemczech, na co zwrócić uwagę?

niemcy-przed-rozpoczeciem-pracy

20220426230011_6268797b276dd2.29887437.jpg

20220426230014_6268797e0187d2.33331215.jpg

Nie da się ukryć, że wysokość zarobków w Niemczech jest zdecydowanie wyższa niż w Polsce. Choć ich poziom w dużej mierze zależy od wykonywanego zawodu, posiadanego wykształcenia (a także jego znaczenia na terenie naszych zachodnich sąsiadów) oraz doświadczenia zawodowego. Sytuacja związana z pandemią spowodowaną chorobą COVID-19 miała jednak realny wpływ na warunki pracy w Niemczech. Jak podaje Federalny Urząd Statystyczny w komunikacie prasowym nr 070 z 17 lutego 2021 r., nominalny wskaźnik płac w Niemczech spadł średnio o dobre 0,6% w porównaniu z rokiem poprzednim w 2020 roku, a realne płace spadły średnio o 1,0% w porównaniu do 2019 r. Spadek wynagrodzeń w 2020 r. jest większy nawet niż w czasie kryzysu finansowego i gospodarczego w 2009 roku.&nbsp; <h2>Płaca minimalna</h2>Obecnie do 30.6.2021 płaca minimalna w Niemczech wynosi 9,50 euro / godzinę. Podobnie jak w Polsce jest ona sukcesywnie rok do roku podnoszona. W drugim półroczu 2021 roku planowana jest kolejna podwyżka do 9,60 euro za godzinę.<table><tbody><tr><td data-row="1">Rok</td><td data-row="1">2018</td><td data-row="1">2019</td><td data-row="1">2020</td><td data-row="1">2021</td></tr><tr><td data-row="2">Płaca Minimalna</td><td data-row="2">8,84</td><td data-row="2">9,18</td><td data-row="2">9,35</td><td data-row="2">9,60</td></tr></tbody></table>Płaca minimalna dotyczy każdego pracownika zatrudnionego na umowę na terenie Niemiec. Obowiązuje ona również w przypadku pracy w niepełnym wymiarze godzin i pracy tymczasowej. Są jednak grupy, które nie podlegają pod prawo do płacy minimalnej, a są to osoby:<ol><li data-list="bullet">poniżej 18 roku życia, które nie posiadają wykształcenia zawodowego</li><li data-list="bullet">długotrwale bezrobotne, w pierwszych sześciu miesiącach zatrudnienia</li><li data-list="bullet">niepełnosprawne, zatrudnione w warsztatach dla niepełnosprawnych</li><li data-list="bullet">w trakcie kształcenia zawodowego (Ausbildung)</li><li data-list="bullet">odbywające obowiązkową praktykę szkolną lub w ramach studiów, która nie trwa dłużej niż trzy miesiące</li></ol><h2>Przykładowe stawki w Niemczech</h2>W zależności od stanowiska, a także doświadczenia, wykształcenia oraz znajomości języka niemieckiego stawki te mogą się różnić. Różnice występują też w odniesieniu do miasta, czy regionu. Poniżej przedstawiamy realne, przykładowe stawki brutto: Kucharz - 2300 euro / miesiącKelnerka -&nbsp;1800 euro / miesiącSpecjalista ds. Obsługi klienta niemieckojęzycznego - 2 400 euro / miesiącPrzedstawiciel handlowy -&nbsp;2500 euro / miesiącHydraulik - 2000 euro / miesiącPomocnik budowlany - 14 euro / godzinęStolarz - 2250 euro / miesiącParkieciarz - 2100 euro / miesiącNauczyciel przedszkolny - 3000-3800 euro / miesiącElektryk przemysłowy -&nbsp;2300-2800 euro / miesiącOpieka osób starszych - 1500 euro / miesiącMagazynier - 10 euro / godzinęRekruter - 2000 euro / miesiącLekarz medycyny pracy - 4 000 - 6 000 euro / miesiącPielęgniarka - 3200 euro / miesiącFizjoterapeuta - 3000 euro / miesiącSprzedawca -&nbsp;9 euro / godzinę <h2>Co można zrobić, by podnieść swoje szanse na wyższe wynagrodzenie?</h2>Na pewno dobrym pomysłem będzie inwestowanie w swój rozwój. Szkolenia zawodowe pozwalające zdobywać nowe umiejętności przydatne na stanowisku pracy mogą pozwolić nam na awans lub znalezienie lepiej płatnej pracy. Dodatkowo warto zadbać o swój poziom języka niemieckiego. Chociaż można znaleźć pracę na terenie Niemiec, która nie będzie wymagała znajomości języka, to swobodne porozumiewanie się w języku niemieckim może pomóc w znalezieniu dobrze płatnej posady.&nbsp;Państwo niemieckie stworzyło system (częściowo) darmowych kursów nazywany Integrationskurse. Są to kursy, które zawierają 600 godzin lekcyjnych (po 45 minut) i trwają około 6-7 miesięcy. Po tym kursie poziom języka niemieckiego oceniany jest na poziom B1.&nbsp;Możesz uczestniczyć w nich całkowicie za darmo, jeśli jesteś np. na bezrobociu lub jeśli w Twoim mieście są różne możliwości dofinansowania. W pozostałych przypadkach masz dofinansowanie na poziomie 50% wartości (pod warunkiem zdania egzaminu końcowego). Warto dążyć do podwyższania swojego wynagrodzenia, aby móc poprawiać swoją sytuację majątkową oraz móc nadążyć za kosztami życia w Niemczech. Przeczytaj więcej <a href="https://www.jober.pl/articles/koszty-zycia-w-niemczech-11" target="_blank">tutaj</a>

Dowiedz się ile możesz zarobić w Niemczech z naszego artykułu. Porównujemy zarobki w poszczególnych latach.

Zarobki w Niemczech - ile można zarobić?

Ile można zarobić w Niemczech?

zarobki-niemcy

Artykuły i porady na temat kosztów życia i oszczędzania w poszczególnych krajach.

Koszty życia - Jober.pl - artykuły o kosztach życia i oszczędzaniu

koszty życia

articles/20230324102139_641d79b38bd008.70111102.jpg

articles/20230324102147_641d79bbc88848.20170602.jpg

<h1>Benefity pracownicze w Niemczech- co warto wiedzieć?</h1> Planujesz wyjechać za granicę do pracy? Bardzo częstym i jednocześnie najbliższym kierunkiem wybieranym przez Polaków jest <a href="https://www.jober.pl/zagranica/?a=search&amp;city=&amp;position=&amp;branch_id=&amp;region_id=&amp;country_id=2&amp;distance=0.06" target="_blank">praca w Niemczech.</a> Jeśli podejmiesz już decyzję o zatrudnieniu się u naszego zachodniego sąsiada, warto abyś wiedział jakie benefity pracownicze mogą Ci przysługiwać. Na wsparcie liczyć mogą osoby pracujące, bezrobotne oraz te, które mają rodzinę na utrzymaniu.<h2> </h2><h2>Podstawowy zasiłek socjalny Arbeitslosengeld II (Hartz IV)</h2>Jako pracownikowi przysługuje Ci prawo do podstawowego zasiłku socjalnego, jednakże dotyczy to tylko osób, których zarobki są bardzo niskie. Zasiłek przysługuje Ci także w sytuacji, w której okres, w jakim płacisz składki na wypadek bezrobocia, jest zbyt krótki i zwolnienie z pracy oznaczałby dla ciebie problem z uzyskaniem zasiłku dla bezrobotnych. Wnioski na podstawowy zasiłek należy składać w niemieckim Jobcenter. Pamiętaj, że każdy wniosek jest rozpatrywany indywidualnie i jego wysokość i czas wypłacania zależy głównie od sytuacji pracownika. <h2>Niemieckie chorobowe - czyli Krankengeld</h2>Kolejnym podstawowym świadczeniem jest Krankengeld, czyli niemieckie chorobowe lub potocznie nazywane w naszym kraju L4. Ten rodzaj świadczenia dotyczy pracowników, którzy ze względu na swój kiepski stan zdrowia nie są zdolni do pracy. W każdej sytuacji Twoja niezdolność do pracy musi być potwierdzona przez odpowiedniego lekarza i podobnie, jak w Polsce - początkowo zasiłek jest wypłacany przez pracodawcę, a w dłuższej perspektywie przez kasę chorych. Wysokość zasiłku stanowi 70% twojej wypłaty brutto. <h2>Wsparcie dla rodzin w Niemczech - wszystko co musisz wiedzieć</h2>Pracując dla niemieckiego pracodawcy, możesz liczyć na wsparcie wychowawcze, czyli macierzyńskie i tacierzyńskie. Jednym z jego warunków jest jednak mieszkanie wraz z dziećmi na terenie Niemiec. W przypadku, gdy wychowanie dzieci nie umożliwia pracy na pełen etat, również możesz domagać się świadczeń wychowawczych.Elterngeld obowiązuje dla progu dochodowego do 250 000 € w ciągu roku, gdy jesteś samotnym rodzicem oraz 500 000 € w ciągu roku w przypadku obojga rodziców, w roku poprzedzającym narodziny dziecka. Suma, która otrzymasz, jest uzależniona od zarobków netto. W skrócie im niższe zarobki, tym wyższy zasiłek, ale statystycznie zasiłek wynosi od 300 euro do nawet 1800 euro netto.W Niemczech przysługuje również tzw. Kindergeld, czyli zasiłek, mający na celu częściowe pokrycie wydatków związanych z utrzymaniem dziecka i dotyczy on dzieci do 18 roku życia lub 25 roku życia, jeśli kontynuuje naukę.Dostępny jest też Mutterschaftsgeld, czyli macierzyńskie i należy się on kobietom ubezpieczonym w kasie chorych oraz kobietom ciężarnym - od 6 tygodnia przed rozwiązaniem ciąży do 8 tygodnia po urodzeniu dziecka. Jego wysokość jest obliczana na podstawie średniego wynagrodzenia netto otrzymywanego przez 3 miesiące przed okresem ochronnym. <h2>Urlop wypoczynkowy w Niemczech - warunki otrzymywania</h2>Jako pracownik w Niemczech, prawo do urlopu wypoczynkowego otrzymujesz dopiero po 6 miesiącach pracy. Jeśli zdarzy się sytuacja, w której będziesz potrzebował urlopu wcześniej - decyduje wówczas Twój pracodawca. Minimalny czas urlopu w Niemczech to 24 dni (jeśli pracujesz 6 dni w tygodniu), jeżeli pracujesz 5 dni w tygodniu, przysługuje Ci 20 dni urlopu. Jednakże wymiar urlopu bywa często wyższy, a jego górna granica to 25-30 dni. Pracodawca udziela urlopu na wniosek pracownika. Pamiętaj, że musisz czekać aż pracodawca zaakceptuje wniosek, ponieważ w skrajnych przypadkach szef może odmówić Ci udzielenia urlopu lub przesunąć jego termin. <h3>Co w sytuacji, gdy nie przepracujesz 6 miesięcy?</h3>Jeżeli nie uda ci się przepracować 6 miesięcy w roku kalendarzowym, nadal przysługuje Ci urlop. Widełki wyglądają następująco:<ol><li data-list="bullet">po dwóch tygodniach pracy – 1 dzień urlopu;</li><li data-list="bullet">po 4 tygodniach pracy– 2 dni urlopu;</li><li data-list="bullet">po 6 tygodniach pracy – 5 dni urlopu.</li></ol> <h2>Benefity pozapłacowe - co to jest?</h2>Benefity pozapłacowe to świadczenia, które pracodawca oferuje pracownikowi dodatkowo i nie są one wypłacane w formie gotówki. Pracownik może liczyć na świadczenia rzeczowe w formie usług lub towarów. Mogą to być:<ol><li data-list="bullet">Mieszkania pracownicze - są one przydatne w przypadku, w którym pracownik dopiero rozpoczyna swoją pracę za granicą, a samodzielne poszukiwanie lokum może okazać się problematyczne.</li><li data-list="bullet">Darmowe towary lub zniżka na towary i usługi - różnić się one będą ze względu na to, w jakiej branży będziesz pracować lub z jaką branżą współpracuje Twój pracodawca. Tak naprawdę może być to wszystko, na co akurat twój pracodawca może sobie pozwolić. Przykładowo może być to karta ze zniżkami na siłownię lub basen.</li><li data-list="bullet">Ubezpieczenia - prócz podstawowej opieki zdrowotnej, opłacanej ze składek na fundusz zdrowia, pracodawca może zaoferować ubezpieczenie prywatne. Bardzo często wiąże się to z możliwością pójścia do prywatnej przychodni, która obsługuje pracowników danej firmy.</li><li data-list="bullet">Szkolenia – po zatrudnieniu Cię na danym stanowisku, firma może zaproponować Ci kursy doszkalające, które podniosą Twoje kwalifikacje. Dotyczy to też pracowników z dłuższym stażem, którzy dalej chcą rozwijać karierę zawodową.</li><li data-list="bullet">Samochód służbowy - może spotkać Cię sytuacja, w której twoje mieszkanie pracownicze będzie oddalone od miejsca pracy. Wówczas twój szef może udostępnić ci samochód służbowy, jednakże będzie to zależeć od pracy, jaką będziesz wykonywać. Jako alternatywa może posłużyć autobus pracowniczy, który do pracy będzie dowoził większą liczbę osób.</li><li data-list="bullet">Bony żywieniowe lub stołówka pracownicza - pracodawca często oferuje bon na zakupy w wybranym przez niego sklepie. Bardzo popularną praktyką jest tworzenie stołówek pracowniczych, w których obiady są darmowe lub za przysłowiowe "parę euro".</li><li data-list="bullet">Dodatkowe dni urlopowe - urlop przysługuje ci z urzędu, ale mimo tego jest możliwość, że pracodawca wydłużył twój urlop o parę dni. Pamiętaj jednak, że ważny jest twój staż w firmie, sumienność, regularność przychodzenia do pracy i wykonywanie jej z największą starannością.</li><li data-list="bullet">Wycieczki i wyjazdy integracyjne - w celu zadbania o kontakt między pracownikami, organizowane są wyjazdy integracyjne.</li><li data-list="bullet">Zajęcia sportowe lub rekreacyjne - współczesny pracodawca zdaje sobie sprawę, że zdrowy pracownik musi być wydajny – w sferze psychicznej, jak i fizycznej. Dlatego też organizowane są zajęcia sportowe lub rekreacyjne, które poprawiają relacje w zespole i mają dobry wpływ na zdrowie pracownika.</li></ol>

Planujesz wyjazd do Niemiec? Warto abyś wiedział jakie benefity pracownicze mogą Ci przysługiwać. Na wsparcie liczyć mogą osoby pracujące, bezrobotne oraz te, które mają rodzinę na utrzymaniu.

Benefity pracownicze w Niemczech- co warto wiedzieć?

benefity-pracownicze-niemcy

articles/20230324112041_641d878907ff28.91234978.jpg

articles/20230324112050_641d8792b925a2.87929647.jpg

<h1>Koszty posiadania samochodu w Niemczech - musisz to wiedzieć!</h1> Jeżeli planujesz na stałe zamieszkać na terytorium Niemiec warto, żebyś posiadał własny samochód oraz abyś wiedział, jakiego rodzaju opłaty będą Cię obowiązywały. A może jesteś już właścicielem auta i planujesz je przerejestrować? Ten artykuł pomoże Ci również w tej kwestii. Co ciekawe, koszt utrzymania samochodu spalinowego w Niemczech jest niższy niż w Polsce. <h2>Średni koszt utrzymania auta w Niemczech</h2>W Polsce średni miesięczny koszt utrzymania auta wraz z paliwem dla silnika benzynowego wynosi 450 euro, dla diesla 480 euro. Lepiej w tym porównaniu wypadają Niemcy, gdzie średni miesięczny koszt esksploatacji wynosi odpowiednio 418 euro i 454 euro.<h2>Podatek transportowy w Niemczech – Kfz-Steuer</h2>Niemcy jako kraj postawiły sobie za cel zmniejszenie emisji CO2 do atmosfery o 40%. W wyniku tego posiadacze aut o wysokiej emisji spalin ponoszą wyższe koszty, a podatek Kfz-Steuer stanowi znaczną ich część.<h3>Kto ma obowiązek płacenia zapłaty Kfz-Steuer?</h3>Każdy właściciel auta, które jest eksploatowane w Niemczech, ma obowiązek zapłaty takiego podatku i dotyczy to:<ol><li data-list="bullet">aut zarejestrowanych w Niemczech</li><li data-list="bullet">aut zarejestrowanych za granicą, ale używanych w Niemczech</li><li data-list="bullet">samochodów zagranicznych bez rejestracji w Niemczech</li><li data-list="bullet">starych samochodów</li></ol> <h3>Jak jest obliczany podatek Kfz-Steuer?</h3>Jako właściciel nowego auta otrzymasz pocztą rozliczenie podatkowe, a jego kwota będzie obowiązywała przez kolejne lata. Pamiętaj, że organ celny (Zollmat)nie będzie przypominał ci o obowiązku terminowej zapłaty podatku i sam musisz dopilnować odpowiedniego terminu. W niektórych sytuacjach istnieje możliwość, że rozliczenie podatkowe ulegnie zmianie. Między innymi, gdy:<ol><li data-list="bullet">zmienisz auto;</li><li data-list="bullet">zmienią się stawki podatku;</li><li data-list="bullet">jako właściciel zostaniesz zwolniony z podatku.</li></ol>Kwota podatku Kfz-Steuer zależy od:<ol><li data-list="bullet">Rodzaju pojazdu i roku jego produkcji. Przyczepa, motocykl, pojazd osobowy, stare auto - każde ma swoją stawkę podatkową.</li><li data-list="bullet">Rodzaju silnika w aucie – benzyna lub diesel. Diesel wypada w tym porównaniu na droższą opcję, a jego zakup opłaca się tylko wtedy, gdy zamierzasz dużo podróżować, ponieważ olej napędowy jest tańszy od benzyny,</li><li data-list="bullet">Emisji dwutlenku węgla i innych substancji do atmosfery - obliczana jest na podstawie przejechanych kilometrów. Pojazdy dzielone są na klasy emisji od Euro 1 do Euro 6.</li></ol> <h2>Ubezpieczenie auta w Niemczech – kompendium wiedzy</h2><h3>Podstawowa wiedza</h3>Trwały pobyt na terytorium Niemiec wiąże się koniecznością przerejestrowania samochodu na tablice niemieckie. W wyniku tego mamy obowiązek ubezpieczyć pojazd, a posiadanie polisy OC jest obligatoryjnym dokumentem dla każdej osoby będącej właścicielem auta.Każdy samochód Zarejestrowany w Niemczech musi posiadać ważne ubezpieczenie OC i tak jak w Polsce, polisa ma za zadanie chronić właściciela przed możliwymi konsekwencjami finansowymi, gdy ten wyrządzi szkody osobom trzecim.W Niemczech pojazd może być zarejestrowany tylko na jedną osobę (fahrzeughalter), jednakże istnieje możliwość wykupienia ubezpieczenia OC na inną wskazaną osobę (Versicherungsnehmer). Musisz pamiętać, że brak polisy może skutkować wycofaniem samochodu z ruchu poprzez konfiskatę tablic i dowodu rejestracyjnego, a w niektórych sytuacjach posiadanie nieaktualnego OC może skutkować wysokim mandatem. <h3>Koszty ubezpieczenia samochodu w Niemczech</h3>Średni koszt ubezpieczenia auta w Niemczech wynosi 237 €, jednak należy pamiętać, że taka wycena jest sprawą indywidualną, dokonywaną na podstawie wielu czynników. Wpływ ma na to:<ol><li data-list="bullet">marka i model auta;</li><li data-list="bullet">pojemność i moc silnika;</li><li data-list="bullet">adres meldunku;</li><li data-list="bullet">liczba kilometrów, które przejeżdżamy rocznie;</li><li data-list="bullet"> liczba bezwypadkowych lat.</li></ol>Podobnie jak w Polsce, przy wycenie OC bierze się pod uwagę czas posiadania prawa jazdy i doświadczenie kierowcy. Wpływ na kwotę ubezpieczenia ma także klasa SF (Schadenfreiheitsklasse):<ol><li data-list="bullet">osoba bez historii ubezpieczenia i doświadczenia, posiadająca prawo jazdy poniżej 3 lat otrzymuje klasę SF 0 (100% składki);</li><li data-list="bullet">osoba bez historii ubezpieczenia posiadająca prawo jazdy powyżej 3 lat otrzyma klasę SF ½ (ok. 70% składki);</li><li data-list="bullet">osoba z historią bezwypadkową (okres 10 lat) otrzyma klasę SF 10 (ok. 36% składki).</li></ol>Pamiętaj, że przy ubezpieczaniu auta musisz posiadać aktualny przegląd techniczny pojazdu. <h2>Przegląd auta w Niemczech – cena i wymagania</h2><h3>Podstawowe informacje</h3>Z badań z 2022 roku wynika, że co 5 niemieckie auto nie przechodzi przeglądu technicznego w pierwszym podejściu. Dlatego tak ważne jest, aby podchodzić do kontroli z odpowiednio przygotowanym pojazdem.Jako właściciel samochodu w Niemczech masz obowiązek poddać go kontroli co 2 lata, a w tym celu najlepiej udać się na przegląd w TÜV lub na kontrolę główną (HU). Za niedotrzymanie terminu możesz otrzymać grzywnę. Jeśli spóźnisz się 2 miesiące, otrzymasz 15 € grzywny, za spóźnienie od 4 do 8 miesięcy 25 €, powyżej 8 miesięcy 60 €.Punkty kontrolne, które możesz o odwiedzić:•	TÜV Nord•	TÜV Süd•	DEKRA (Niemieckie Stowarzyszenie Kontroli Pojazdów Samochodowych)•	GTÜ (Towarzystwo Dozoru Technicznego)•	KÜS (organizacja kontrolująca pojazdy silnikowe) <h3>Przegląd w Niemczech – co sprawdzają?</h3>Przede wszystkim przegląd polega na sprawdzeniu, czy samochód jest zdatny do uczestnictwa w ruchu drogowym. Dotyczy to głównych części, które ulegają eksploatacji, czyli klocków hamulcowych, amortyzatorów, stanu ogumienia, podwozia, czy sprawnych świateł. Obowiązkowe jest także zrobienie badania emisji spalin. Wówczas Twój samochód musi spełnić ustawowo określone normy, aby w jak najmniejszym stopniu zanieczyszczać środowisko.

Jeżeli planujesz na stałe zamieszkać na terytorium Niemiec warto, żebyś posiadał własny samochód oraz wiedział, jakiego rodzaju opłaty będą Cię obowiązywały. A może jesteś już właścicielem auta i planujesz je przerejestrować? Ten artykuł pomoże Ci również w tej kwestii. 

Koszty posiadania samochodu w Niemczech - musisz to wiedzieć

koszty-posiadania-samochodu-Niemcy

20220426224919_626876ef6c6211.09180641.jpg

20220426224922_626876f2b82f47.88604826.jpg

Życie w Niemczech jest drogie. Ceny w Niemczech są znacznie wyższe od cen spotykanych w Polsce, ale także są wyższe od średniej z państw członkowskich Unii Europejskiej (według Eurostat). Jednak jeśli chodzi o Europę Zachodnią są one nadal dość przystępne.&nbsp;<h2>Koszt wynajmu mieszkania lub pokoju</h2>To zdecydowanie największy wydatek na jaki trzeba się przygotować. Stawki zależą od wielkości mieszkania / pokoju, regionu/ miasta oraz warunków. Na początek warto wynająć sobie pokój w ramach Wohngemeinschaft (WG), ponieważ wychodzi to zdecydowanie taniej. W Niemczech blisko połowa mieszkańców wynajmuje mieszania. Więcej o warunkach przeczytasz w artykule <a href="https://www.jober.pl/articles/wynajem-mieszkania-lub-pokoju-12" target="_blank">„Wynajem mieszkania/pokoju w Niemczech”</a> .Ceny za pokój w mniejszych miejscowościach zaczynają się już od 350 euro/miesiąc. Do tego należy doliczyć opłaty za ogrzewanie, wodę, internet, wywóz śmieci, nadzór nad budynkiem itp. <h2>Żywność i chemia domowa</h2>Wydatki związane z zakupem żywności i chemii do domu w dużej mierze zależą od Twojego stylu życia, preferencji oraz umiejętności wyszukiwania dobrych ofert i promocji. Przeciętnie miesięcznie na takie zakupy dla jednej osoby musisz przeznaczyć około 200-250 euro.<h2>Ceny transportu i komunikacji</h2>Bez względu na to, czy do pracy możesz dojechać komunikacją zbiorową czy korzystając z własnego auta musisz się liczyć z kosztami. Tutaj wysokość opłat zależy w dużej mierze od odległości od miejsca pracy. Jednak przeciętnie dla osoby, która jeździ własnym samochodem koszty paliwa oraz parkingi, podatki i ubezpieczenia to koszt 200-350 euro, a korzystając z komunikacji miejskiej około 100-150 euro. W Niemczech dość popularna jest jazda rowerem do pracy, szkoły. Nasi zachodni sąsiedzi mają bardzo przystępną infrastrukturę dla rowerzystów. Pamiętaj, że koszty dojazdu do pracy można odliczyć sobie od podatku. Ubiegając się o ich zwrot w ramach kosztów związanych z przychodami (niem. Werbungskosten), wypełniając załącznik “N” do deklaracji podatkowej. <h2>Ceny usług w Niemczech</h2>Wizyta u fryzjera, kosmetyczki, koszty korepetycji językowych albo doradztwa podatkowego, a także korzystanie z siłowni, basenów są zdecydowanie droższe niż w Polsce. Przeciętnie warto na ten cel mieć około 200 euro na miesiąc. <h2>Inne wydatki</h2>Pozostałe wydatki takie jak kosmetyki, wyjścia do kina, restauracji, zakup prezentów, książek, czy szkolenia to bardzo indywidualne koszty i zależą od tego, jakie są Twoje preferencje i czy masz bardziej oszczędny, czy konsumpcyjny tryb życia. Produkty takie jak jedzenie, czy kosmetyki kosztują praktycznie tyle samo jak w Polsce, jednak usługi (np. fryzjer) są to zdecydowanie wyższe koszta niż w naszym kraju. Mimo tego, że koszty życia w Niemczech są wyższe niż w Polsce nadal opłaca się wyjechać do naszych zachodnich sąsiadów w celach zarobkowych. Nadal istnieje duże zapotrzebowanie na pracowników, a zarobki są nadal bardzo atrakcyjne w porównaniu z tym, co oferuje nam rodzimy rynek pracy (sprawdź artykuł: <a href="https://www.jober.pl/articles/zarobki-niemcy-10" target="_blank">Ile można zarobić w Niemczech</a>).

Dowiedz się ile kosztuje życie w Niemczech zanim podejmiesz decyzję o wyjeździe. Sprawdź ile kosztują podstawowe i nie tylko podstawowe rzeczy za zachodnią granicą.

Koszty życia w Niemczech - zestawienie w porównaniu do zarobków

Koszty życia w Niemczech

koszty-zycia-w-niemczech

Informacje na temat zakwaterowania, wynajmu, kupna mieszkań. w Polsce i za granicą

Mieszkania - Jober.pl - Artykuły o mieszkaniach i zakwaterowaniu

mieszkanie

20220427182154_626989c2946fa4.31151249.jpg

20220427182205_626989cdce5aa4.96250130.jpg

W 2018 r. większość ludności w każdym z państw członkowskich UE-27 mieszkała we własnych mieszkaniach, jednak w Niemczech blisko połowa mieszkańców wynajmuje mieszkania / pokoje (za Eurostat). Nie da się ukryć, że jest to też najsensowniejsze rozwiązanie, gdy postanawiasz wyjechać do pracy do Niemiec. Zdarza się tak, że nowy pracodawca pomaga Ci, przynajmniej na początku w znalezieniu mieszkania, bądź pokoju w miejscu stosunkowo niedaleko miejsca pracy. Często są to rozwiązania tymczasowe o niezbyt wysokim standardzie. Jednak jeśli zamierzasz zostać na terenie naszych zachodnich sąsiadów lub sprowadzić całą rodzinę za granicę to warto zainteresować się szukaniem mieszkania. Na początku możesz wynająć pokój na Airbnb, lub pokój w hostelu, by móc rozeznać się w realiach lokalnego rynku. <h2>Gdzie szukać mieszkania na wynajem w Niemczech?</h2>Znalezienie mieszkania w Niemczech, szczególnie w dużych miastach to nie lada wyzwanie!&nbsp;Podaż mieszkań nie nadąża za wciąż rosnącym zapotrzebowaniem na cztery kąty. Poszukiwania odpowiedniego lokum mogą trwać nawet kilka tygodni. Gdzie warto ich szukać? Na początek warto zajrzeć na portale zrzeszające Polaków w Niemczech, czyli:&nbsp;<a href="https://www.mypolacy.de" target="_blank">www.mypolacy.de</a><a href="https://www.morizon.pl/do-wynajecia/nieruchomosci/niemcy/" target="_blank">www.morizon.pl</a><a href="https://www.mojeniemcy.de" target="_blank">www.mojeniemcy.de</a> W Niemczech najpopularniejsze strony z ogłoszeniami mieszkaniowymi to:<a href="https://www.immowelt.de" target="_blank">www.immowelt.de</a><a href="https://www.kalaydo.de" target="_blank">www.kalaydo.de</a><a href="https://www.meinestadt.de" target="_blank">www.meinestadt.de</a><a href="https://www.immobilienscout24.de" target="_blank">www.immobilienscout24.de</a><a href="https://www.immonet.de" target="_blank">www.immonet.de</a><a href="https://www.ebay-kleinanzeigen.de" target="_blank">www.ebay-kleinanzeigen.de</a> Poza ogłoszeniami na specjalnych portalach warto zwracać uwagę na lokalne grupy na Facebooku, czy lokalną prasę. Często można tam spotkać prawdziwe perełki. Pamiętaj jednak, że tutaj liczy się czas i znajomość języka niemieckiego będzie Twoim atutem. Jeśli został podany w ogłoszeniu numer telefonu to zdecydowanie lepiej zadzwonić. Dlaczego? Ponieważ najlepsze oferty znikają bardzo szybko i w takim przypadku kto pierwszy, ten lepszy. <h2>O tym musisz pamiętać szukając mieszkania w Niemczech</h2>Aby móc wynająć mieszkanie w Niemczech przede wszystkim powinieneś mieć zaświadczenie o zarobkach z okresu ostatnich 3 miesięcy. Zazwyczaj wynajmujący w ten sposób zabezpieczają się przed niewypłacalnymi lokatorami. Dodatkowo warto posiadać zaświadczenie o niezaleganiu w płatnościach od właściciela wcześniejszego mieszkania, które wynajmowałeś. To wszystko jest wymagane w ramach tzw. Selbstauskunft.Pamiętaj o tym, by dokładnie przeczytać i zrozumieć umowę najmu. Warto postarać się o tłumaczenie umowy, by dokładnie ją zrozumieć, ponieważ obywatele Niemiec bardzo skrupulatnie przestrzegają ustalonych zasad.Zadbaj o to, by umowa miała formę pisemną. Powinna ona zawierać: czas trwania (od kiedy do kiedy), długość okresu wypowiedzenia, wysokość opłaty za czynsz, wysokość opłat dodatkowych (woda, ogrzewanie, wywóz śmieci itd.), wysokość kaucji (zwykle jest to trzykrotność czynszu), warunki ewentualnej podwyżki czynszu, wyposażenie mieszkania oraz stan faktyczny mieszkania (ewentualne zniszczenia będą rozliczane). <h2>Co wchodzi w skład opłat?</h2>Nie zawsze kwota podana w ogłoszeniu jest sumą ostateczną. Podstawowa opłata (Grundmiete) jest naliczona od metrów kwadratowych mieszkania, do tego dochodzą opłaty za wodę, ogrzewanie, wywóz śmieci, opieka nadzorcy nad budynkiem, podatki gruntowe.Obecnie można znaleźć mieszkanie do wynajęcia już w kwocie 500 Euro, choć to jest mocno zależne od regionu Niemiec. W dużych miastach opłaty są zdecydowanie wyższe, natomiast to jest cena niedużej odległości od miejsca pracy. Można znaleźć mieszkania taniej w mniejszych miastach, jednak należy wtedy doliczyć koszty dojazdów.<h2>Wynajem pokoju w Niemczech</h2>Jeśli lubisz towarzystwo to warto zastanowić się nad Wohngemeinschaft, czyli w skrócie WG (czyt.we ge) jest obecnie najpopularniejszą i zarazem najtańszą opcją na wynajem w Niemczech. Na czym polega WG? To wynajmowanie jednego pokoju, zazwyczaj jednoosobowego (zdecydowanie rzadziej pojawiają się propozycje dwuosobowych) w większym mieszkaniu. W takiej opcji przebywasz w jednym mieszkaniu z innymi, niespokrewnionymi lokatorami. To rozwiązanie swą popularność zawdzięcza zdecydowanie niższymi kosztami oraz możliwością zdobywania kontaktów, większego obcowania z językiem niemieckim i rozwijaniem relacji międzyludzkich. Nie jest to jednak dobre rozwiązanie dla osób ceniący sobie ciszę i spokój. W WG raczej nigdy nie jesteś sam, a i sąsiedzi nie zawsze są zadowoleni z takiego sąsiedztwa. <h2>Popularne strony do szukania pokoi na wynajem to:</h2><a href="https://www.wg-gesucht.de" target="_blank">www.wg-gesucht.de</a><a href="https://www.studenten-wg.de" target="_blank">www.studenten-wg.de</a><a href="https://www.wohngemeinschaft.de" target="_blank">www.wohngemeinschaft.de</a> Wybór dobrego rozwiązania nie jest z pewnością ani łatwy ani szybki. Aby znaleźć mieszkanie, które będzie spełniało Twoje oczekiwania oraz w miarę przystępnej cenie to nie lada wyzwanie. Konkurencja wśród szukających jest też bardzo duża, więc liczy się Twoje zaangażowanie i szybkie reagowanie na nadarzające się okazje.&nbsp; <h2>Warto znać te pojęcia przy szukaniu mieszkania w Niemczech</h2>Gdy szukasz mieszkania może zaskoczyć Cię niecodzienne słownictwo, warto znać kilka podstawowych zwrotów, by móc zrozumieć ogłoszenia i treści umów.Mietvertrag – oferta najmuAnmeldung – zameldowanieSchufa-Auskunft – zdolność kredytowaMietschuldenfreiheitsbescheinigung – zaświadczenie o niezaleganiu z czynszem w naszym poprzednim lokaluHausordnung – regulamin domuKaltmiete – podany czynsz nie zawiera opłatNichtraucher – wyłącznie dla niepalącychNettomonatsmiete – podana kwota to miesięczny czynsz nettoMonatliche Vorauszahlung – opłata za czynsz z góryWohnfläche – powierzchnia mieszkaniaAusweiskopie albo Personalausweis - Ksero dowodu osobistego lub paszportuKaution – kaucjaMaisonette-Wohnung – mieszkanie piętrowe, antresolaSouterrainwohnung – suterena, mieszkanie w przerobionej piwnicyPenthouse-Wohnung – mieszkanie na najwyższym piętrze budynkuLoftwohnung – duże i przestronne mieszkania z otwartą przestrzeniąAppartement – kawalerka lub małe mieszkanieEinliegerwohnung – tak zwana “dobudówka”Altbauwohnung – mieszkanie w starym budownictwie

Chcesz wyjechać lub jesteś już w Niemczech? Dowiedz się ile kosztuje i jak szukać zakwaterowania

Wynajem mieszkania lub pokoju w Niemczech - gdzie szukać i ile kosztuje zakwaterowanie?

Zakwaterowanie - wynajem mieszkania lub pokoju w Niemczech

wynajem-mieszkania-lub-pokoju

Artykuły i informacje o języku niemieckim i jego nauce.

Język niemiecki - Jober.pl - Artykuły o języku niemieckim

niemiecki

język niemiecki

20220427183254_62698c569deab5.78131365.jpg

20220427183259_62698c5bca2152.34610950.jpg

&nbsp;Chcąc podjąć pracę w Niemczech, musisz zwrócić uwagę na swój poziom języka niemieckiego. Chociaż jest wiele stanowisk, które nie wymagają jego biegłego opanowania, życie codzienne wymaga poznania przez Ciebie przynajmniej podstawowych zwrotów. W jaki sposób można za darmo poznawać język naszych zachodnich sąsiadów? Przedstawiamy kilka wartościowych miejsc w sieci. Uwaga, jeśli nie chcesz uczyć się niemieckiego, nie martw się - na Jober.pl znajdziesz oferty pracy bez znajomości języka:<a href="https://niemcy.jober.pl/b/bez-znajomosci-jezyka/" target="_blank">https://niemcy.jober.pl/b/bez-znajomosci-jezyka/</a> <h2>Duolingo</h2>To bezpłatny serwis i aplikacja na telefon do nauki języków obcych, w tym języka niemieckiego. Jest oparty na systemie rywalizacji (wykorzystanie mechanizmu z gier), by zmotywować Cię do regularnej nauki. Ćwiczenia są tak dobierane, by wspierać wszystkie obszary – mówienie, słuchanie i czytanie. W wersji bezpłatnej wyświetlają się reklamy, można je wyłączyć, wykupując dostęp do wersji premium.<a href="https://pl.duolingo.com/" target="_blank">https://pl.duolingo.com/</a> <h2>Kurs za darmo, bez rejestracji</h2>Jeśli chcesz sobie powtórzyć podstawowe zwroty w języku niemieckim lub po prostu rozpoczynasz naukę, to warto przerobić darmowy kurs dostępny na stronie <a href="https://www.podstawyniemieckiego.pl" target="_blank">www.podstawyniemieckiego.pl</a>. Masz dostęp do 24 lekcji zawierających odmianę czasowników, zwroty przydatne w sklepie, restauracji czy pracy. Dostęp bez logowania. <h2>Deutsche Academie</h2>Nauka niemieckiego na różnych poziomach zaawansowania. Możesz dostosować ilość pytań, które przerobisz w ramach lekcji oraz ich poziom. Sam decydujesz o tempie pracy i sposobie nauki. Ogromna baza wiedzy podana w przystępny sposób, dostępna bez rejestracji.&nbsp;<a href="https://www.deutschakademie.de/online-deutschkurs/polnisch/deutschkurs" target="_blank">https://www.deutschakademie.de/online-deutschkurs/polnisch/deutschkurs</a> <h2>Poszukaj w mediach społecznościowych</h2>Nie tylko dedykowane serwisy, czy aplikacje mogą pomóc Ci w nauce języka niemieckiego. Media społecznościowe to nie tylko miejsce rozrywki, ale też wielu wartościowych treści. Sprawdź, co mogą zaoferować Ci twórcy internetowi. Oczywiście to tylko wycinek tego, co możesz znaleźć w sieci, wystarczy poszukać i na pewno znajdziesz coś dla siebie! Przedstawiamy nasze propozycje: <h3>1. Niemiecki po ludzku</h3><a href="https://www.facebook.com/niemieckipoludzku/" target="_blank">https://www.facebook.com/niemieckipoludzku/</a>Codzienna dawka wiedzy i obycia z językiem niemieckim. Ciekawostki związane z życiem w Niemczech. Wszystko podane w bardzo przystępny sposób.<h3>2. Niemiecki z przyjemnością -&nbsp;Natalia Kamysz</h3><a href="https://www.youtube.com/channel/UC5InDoY1Tq8H-_UbcbAUfZg" target="_blank">https://www.youtube.com/channel/UC5InDoY1Tq8H-_UbcbAUfZg</a>Kanał prowadzony przez Natalię Kamysz, gdzie znajdziesz filmy z lekcjami, słówkami a także na przykład zwroty przydatne w konkretnych zawodach (opiekun osób starszych).<h3>3. Nauka Niemieckiego Językowo</h3>Zawiera filmiki z zagadnieniami przydatnymi do samodzielnego funkcjonowania w Niemczech. Informacje podane w bardzo przystępny i otwarty sposób.<a href="https://www.youtube.com/channel/UCCTy1xu1keqBAF6bZlxqgLQ" target="_blank">https://www.youtube.com/channel/UCCTy1xu1keqBAF6bZlxqgLQ</a><h3>4. Agnieszka Drummer</h3><a href="https://www.youtube.com/user/AgnieszkaDrummer" target="_blank">https://www.youtube.com/user/AgnieszkaDrummer</a>Kanał prowadzony przez Agnieszkę Drummer - lektorkę niemieckiego, wykładowcę akademickiego, tłumaczkę oraz autorkę kilkunastu bestsellerowych podręczników. Autorka prowadzi też bloga pod adresem: https://agnieszkadrummer.pl/ Na koniec przedstawiam jeszcze dwie grupy, które zrzeszają osoby chętne do nauki języka niemieckiego. Można w ten sposób przedyskutować swoje wątpliwości, szukać inspiracji do dalszej nauki i znaleźć kompana do wspólnej motywacji.<h3>1. Niemiecki w praktyce - grupa dla uczących się niemieckiego</h3><a href="https://www.facebook.com/groups/1280406985341437/" target="_blank">https://www.facebook.com/groups/1280406985341437/</a><h3>2.&nbsp;Język niemiecki - dla każdego</h3><a href="https://www.facebook.com/jezykniemiecki.dlakazdego" target="_blank">https://www.facebook.com/jezykniemiecki.dlakazdego</a> Język niemiecki nie ma najlepszej opinii. Uważany jest za ostry i ciężki w nauce oraz odbiorze. Jednak nauka języka niemieckiego nie musi być dla Ciebie udręką! Wystarczy, że znajdziesz miejsce, w którym styl nauki języka będzie Ci odpowiadać i sprawiać Ci przyjemność. Ich wünsche dir viel Spaß beim Deutschlernen!&nbsp;

Życie i praca w Niemczech wiąże się również z komunikacją i językiem niemieckim. Poznaj metody nauki języka, zacznij już teraz

Nauka języka niemieckiego - również darmowe metody

Nauka języka niemieckiego - darmowe sposoby

nauka-jezyka-niemieckiego

articles/20230118111325_63c7d455cfb642.35874948.jpg

articles/20230118111106_63c7d3ca19dec3.49819066.jpg

<h1>Praca w Niemczech – co warto wiedzieć?</h1> Niemcy to jeden z najpopularniejszych krajów emigracji zarobkowej w Europie. Dlaczego? Proponuje wiele możliwości zawodowych. Na brak ofert pracy nie mogą narzekać zarówno znający język specjaliści, jak również osoby bez doświadczenia i bez znajomości języka. Praca w Niemczech niezmiennie pozostaje atrakcyjnym kierunkiem dla pracowników fizycznych z branży budowlanej, produkcyjnej i logistycznej, a także dla opiekunów, pracowników gastronomii i hotelarstwa czy w szeroko pojętej medycynie i inżynierii. O czym warto pamiętać rozglądając się za pracą w Niemczech? <h2>Ile możesz zarobić?</h2>Tutaj wszystko zależy od Twojego doświadczenia i umiejętności. Płaca minimalna w Niemczech jest rokrocznie podnoszona i aktualnie wynosi 12 euro na godzinę. Porównując tą wartość z pensją minimalną w Polsce, która w 2020 roku wynosi 3010 złotych (czyli około 610 euro), co na godzinę daje nam ok. 4,2 euro. To prawie 3-krotnie mniej niż w Niemczech. Kolejna podwyżka w tym zakresie planowana jest na początek 2023 roku. <h2>Formalności - o co zadbać przed podjęciem pracy w Niemczech?</h2><h3>Pozwolenie o pracę</h3>Obywatel Unii Europejskiej, czyli także Polski nie potrzebuje dodatkowo starać się o pozwolenie na pracę na terenie Niemiec. Musi za to posiadać ważny paszport lub dowód osobisty i stosować się do niemieckich praw i przepisów pracy.<h3>Dokumenty poświadczające kwalifikacje</h3>Jeśli zawód tego wymaga musisz posiadać udokumentowane uprawnienia, certyfikaty, doświadczenie zawodowe, ewentualnie dodatkowe dokumenty z urzędu pracy. Należy pamiętać o przetłumaczeniu ich na język niemiecki.<h3>Dokumenty związane z wykształceniem</h3>Gdy praca, o którą się starasz wymaga potwierdzenia zdobytego wykształcenia musisz przedłożyć dokumenty uwiarygadniające posiadane kwalifikacje. Oczywiście dokumenty muszą zostać przetłumaczone na język niemiecki. Aby otrzymać konkretną posadę (niektóre zawody tego wymagają) bądź polepszyć swoje szanse na niemieckim rynku pracy potrzebne będzie dodatkowo uznanie kwalifikacji. Procedura uznawania kwalifikacji polega na porównywaniu zagranicznych kwalifikacji zawodowych - w naszym przypadku polskich - z odpowiednią kwalifikacją niemiecką. Więcej informacji o tym znajdziesz na stronie: https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/index.php<h3>Ubezpieczenie zdrowotne</h3>Jeżeli planujesz wyjechać do Niemiec i dopiero na miejscu rozpocząć poszukiwanie pracy pamiętaj o wyrobieniu karty EKUZ, która jest dowodem ubezpieczenia zdrowotnego w Polsce. Na stronie Narodowego Funduszu Zdrowia znajdziesz informację, jak uzyskać kartę, na jakich warunkach i jak długo możesz z niej korzystać.Jeżeli decydujesz się na stały pobyt w Niemczech musisz zadbać o niemieckie ubezpieczenie zdrowotne. Jednak rekomendujemy wcześniejsze znalezienie ofert (Sprawdź oferty pracy), ponieważ w momencie podjęcia pracy u niemieckiego pracodawcy obowiązek ubezpieczeniowy przechodzi na niego. <h2>Rodzaje umów o pracę</h2>Przepisy prawa pracy w Niemczech reguluje Kodeks Cywilny Bürgerliches Gesetzesbuch (BGB), który porządkuje zasady zawarcia umowy o pracę pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Możesz wybierać pomiędzy pracą na cały etat lub różnymi formami zatrudnienia w niepełnym wymiarze godzin. Rozpoczynając legalną pracę w Niemczech możesz trafić na dwa rodzaje: Arbeitsvertrag- odpowiednik umowy o pracę oraz MINIJOB. Najpopularniejszą opcją zatrudniania w Niemczech jest podpisanie umowy o prace (Arbeitsvertrag). Możesz podpisać ją na czas określony (często stosowana dla pracowników sezonowych) oraz nieokreślony. Ciekawym rozwiązaniem jest także umowa MINIJOB. Zakłada ona zatrudnienie pracownika w niepełnym wymiarze godzin, nie może on zarobić więcej niż 520 Euro w skali miesiąca. Może być to forma zarobienia dodatkowych pieniędzy do budżetu będąc nadal osobą bezrobotną (i pobierając zasiłek), bądź na przykład mając kilka innych prac. Jest to też popularna opcja wśród uczniów i studentów. Przy tym rodzaju umowy pracownik jest dodatkowo zwolniony z całkowitego odprowadzania podatków od wynagrodzenia. Jednak to rozwiązanie ma też swoje minusy: brak ubezpieczenia zdrowotnego, brak okresu wypowiedzenia oraz brak urlopu lekarskiego.<h2>Podsumowanie</h2>Niemiecki rynek pracy wciąż ma bardzo dużo do zaoferowania dla emigrantów zarobkowych z Polski. Co chwilę pojawiają się nowe oferty pracy zarówno dla wykwalifikowanych pracowników z bardzo dobrą znajomością języka niemieckiego, jak również dla osób bez doświadczenia czy umiejętności posługiwania się innymi językami niż język polski. Nadal też warunki finansowe i stanowiska pracy bywają dużo bardziej atrakcyjne niż na naszym rodzimym rynku pracy. Pamiętaj więc, że w razie problemów ze znalezieniem pracy w Polsce masz możliwość alternatywnych rozwiązań.

Niemcy to jeden z najpopularniejszych krajów emigracji zarobkowej w Europie. Na oferty pracy nie mogą narzekać zarówno znający język specjaliści, jak również osoby bez doświadczenia i bez znajomości języka. O czym warto pamiętać rozglądając się za pracą w Niemczech?

Praca w Niemczech co warto wiedzieć

Praca w Niemczech – co warto wiedzieć?

praca-niemcy-co-warto-wiedziec

articles/20230324104941_641d804583f680.07259349.jpg

articles/20230324104949_641d804d453a89.21420939.jpg

<h1>Zakup mieszkania w Niemczech krok po kroku</h1>Planujesz zakup mieszkania w Niemczech? A może już wynajmujesz mieszkanie i chciałbyś kupić coś na stałe? Zobacz, jak krok po kroku będzie wyglądał proces zakupu nieruchomości w Niemczech. <h2>Jak wygląda kupno mieszkania w Niemczech?</h2>Kupno mieszkania w Polsce i Niemczech to bardzo podobny proces, a wpływ na to ma fakt, że oba te kraje są członkami Unii Europejskiej. Dotyczy to także każdego innego kraju, który jest członkiem UE, ponieważ prawo wspólnotowe pozwala kupować nieruchomości na zasadzie równego traktowania. Wynika to z art. 12 traktatu ustanawiającego Wspólnotę Europejską, który wprowadził zakaz dyskryminacji ze względu na obywatelstwo. Obcokrajowcy, niezależnie od narodowości, mogą kupować nieruchomości bez ograniczeń. Jedyny wymóg to ukończony 18 rok życia. <h2>Kupno mieszkania w Niemczech - krok po kroku</h2> <h3>1. Wybór odpowiedniej oferty</h3>Kupno mieszkania zawsze rozpoczyna się od znalezienia odpowiedniej oferty. Przy wyborze kieruj się przede wszystkim jego lokalizacją oraz dokładnie zbadaj okolicę. Położenie budynku wpływa często na jego wartość rynkową, ale pamiętaj, że liczy się również Twoje samopoczucie. Dlatego upewnij się, czy w okolicy znajdują się tereny zielone, np. park lub las. Bardzo ważną kwestią jest dostęp do sklepów i punktów obsługi, z których najczęściej będziesz korzystać.Pomocne w poszukiwaniach mieszkania będą portale internetowe, np. <a href="https://www.immobilienscout24.de" target="_blank">ImmobilienScout24</a> i <a href="https://www.immowelt.de" target="_blank">Immowelt</a>. Możesz również skorzystać z usług pośrednika nieruchomości, ale pamiętaj, że wiąże się to z kolejnymi kosztami. <h3>2. Wybór nieruchomości i sprawdzenie ksiąg wieczystych</h3>Gdy już wybierzesz mieszkanie, które odpowiada Twoim wymaganiom, sprawdź jego stan prawny. Zrób to poprzez wgląd w księgi wieczyste, dzięki czemu dowiesz się, czy dana nieruchomość nie jest zadłużona oraz czy osoba, która ją sprzedaje, jest jej prawomocnym właścicielem.W Niemczech nie każdy może uzyskać wgląd do ksiąg wieczystych. W pierwszej kolejności musisz wykazać w tym zakresie swój uzasadniony interes prawny. Zgodnie z praktyką sądów wieczystoksięgowych nie wystarczy sam zamiar nabycia nieruchomości – musisz udowodnić istnienie konkretnych negocjacji. Najlepszym rozwiązaniem jest zażądać od właściciela przedstawienia aktualnych, najlepiej uwierzytelnionych odpisów ksiąg wieczystych. <h3>3. Sporządzenie aktu notarialnego</h3>W sprawie sporządzenia aktu notarialnego musisz udać się do notariusza, a jeśli między tobą a notariuszem będzie występować bariera językowa - pomyśl o zatrudnieniu tłumacza. Pamiętaj, że jako kupujący i sprzedający masz prawo do przetłumaczenia aktu notarialnego na język ojczysty. Przekazanie własności w prawie niemieckim następuje wraz z wpisem kupującego do księgi, dlatego też musisz domagać się wpisu ze wzmianką o kupnie, aby uniemożliwić zawarcie innych umów sprzedaży czy nabycia w dobrej wierze przez osobę trzecią. <h3>4. Koszty związane z zakupem mieszkania w Niemczech</h3>Kupujący ponosi koszt usługi notariusza i wpisu do księgi wieczystej (grundbuch kosten), a koszty te wynoszą około 1.5 % ceny zakupu nieruchomości, z czego 1% to koszty notarialne. Zakup nieruchomości podlega podatkowi od nabycia nieruchomości, który płaci nabywca. W zależności od landu jest to 3.5 % do 6.5 % od ceny nabytego mieszkania. <h3>5. Dodatkowe koszty – zakup gruntu lub domu w Niemczech</h3>Zakup gruntu pod zabudowę jest objęty tzw. obciążeniami budowlanymi. W skrócie są to publicznoprawne zobowiązania, które właściciel zobowiązuje się wykonać i może być to na przykład wybudowanie lub utrzymanie określonej liczby miejsc parkingowych, czy niezabudowywanie określonej powierzchni. Mamy nadzieję, że dzięki temu poradnikowi zakup mieszkania w Niemczech będzie dla Ciebie łatwym i przyjemnym procesem.

Planujesz zakup mieszkania w Niemczech? A może już wynajmujesz mieszkanie i chciałbyś kupić coś na stałe? Zobacz, jak krok po kroku będzie wyglądał proces zakupu nieruchomości w Niemczech.

Artykuły dla: niemcy

Przed rozpoczęciem pracy w Niemczech, na co zwrócić uwagę?